面经详情

1、第一轮电话面试，是HR面试的，主要让你谈谈对商业分析的看法，对新销售领域的看法； 2、第二轮就是主管面试，主要是头脑风暴了两个小时：（1）你的商业分析，会提炼出哪些指标；（2）这些指标会如何和业务实践结合；（3）然后举例子，举了发几个具体的例子，比如说：用户时间聚集度对销售影响等。 3、没有技术面试。 ...查看更多

准时到了结果等了好久才等到面试官，面试过程有四五十分钟，全程没有给我介绍公司的情况或岗位情况，一直问我各种问题，各种质疑的态度让人很不爽，从以前的工作经历，工资到对现在岗位的提问，关键还质疑我之前的工资，我都说了可以看工资流水，还对现在岗位遇到的问题提问，我只能说你都没有给我介绍你们公司呢，然后就问我想了解什么，就问了一个问题又来问我了，感觉很专业，其实并不然。...查看更多

早上来按照工作人员要求抽签、按顺序坐好，先答一份笔试题卷子，各专业题目不同，题目范围非常广，数量也多，考的是知识面，没有难题。答题后按抽签顺序面试，多对一，面试官问基本情况，是否了解本公司，为什么来本公司，问问简历上他们比较感兴趣的内容，没有技术方面的知识。每人5-10分钟的样子。...查看更多

总共两面，一面主要了解个人的发展意愿和对数据分析的了解，同时介绍公司目前的发展情况及正在做的项目。二面主要询问关于数据分析技能掌握的相关情况以及对996的看法，因为公司目前准备做数据中台，所有也问了相关的问题。二面结束到拿到结果，中间隔了差不多十多天，还是蛮久的，还以为没过面试。不过由于在武汉，薪资水平不高。入职后就当是给自己转行积累经验了。...查看更多

背景双非一本，港硕还未入学，一段java实习一段鹅厂产品实习，本来投的字节产品实习岗，不知道怎么就被分到数据运营了…面试官提前了十分钟跟我一起打开的，感觉像是搞技术的同事，比较正式的，感觉面试官也挺忙的像是在走道面试的，主要问题都是深挖实习经历，做了哪些事儿，有哪些具体的问题，怎么解决的，之前准备的开放性问题基本没用上，然后就是常规反问，我先从字节产品角度下提了下，觉得功能结构设计不太合理，然后为什么没有做ugc社区，然后我问对我表现有什么评价，面试官表示很不错，感觉对我挺有好感的面试官看起来像主管，没一面那么严肃，但是似笑非笑的感觉更紧张了。自我介绍过后又是深挖实习经历，基本和一面一模一样，但是面试官挑刺会更多，我之前准备好的内容说完后后面试官还想听其他的，就有点找不到东西说了，小尬了一下，不过还好想起其他内容介绍了。反问环节还是先问了业务重心，产品设计本身，然后对我的表现评价，面试官说看得出来实习还是做了不少事儿，但是分析问题的能力，很多时候得出的结论其实还只是猜想的程度。感觉二面六成把握吧，面试官似笑非笑的确实看不透的感觉...查看更多