面经详情
匿名用户
面试了职位:项目经理
确定通过
面试过程有2轮,感觉很好
两轮面试,第一轮是部门经理和人事经理,第二轮是总经理。难度还可以,人都很nice。第一轮主要是看个人背景,经历,是人事和用人部门共同决定结果。第二轮就是总经理考察,一般第一轮过了,第二轮基本没有问题,只是一个过程。
2轮
第二轮
难度
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匿名用户
项目经理
未通过
初面通过,二面未通过;拿到猎头给我的JD时,我迟疑了下,但是想挑战下自己,对公司有浓厚的兴趣,就答应参加面试;猎头约好电话面试时间后,公司HR还专门加了我的微信,与我再次确认面试时间,感觉比较亲切;二面的问题主要有:总结项目成功的3个经验感受、以实际项目工作为例,如何用大数据解决问题等;虽然已经收到不合适通知,但是这次面试确实也让我感受颇多, 希望以后有机会可以合作,与面试官切磋。
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2 年前 发布
匿名用户
项目经理
确定通过
1、填写资料。 2、完成笔试试卷。 3、完成面试。 4、通知入职。 作为技术应聘,必备的知识还是需要的,不然进去也很被动,因为我进去就一个普通的技术岗,感觉态度端正,也没有遇到太多的问题,比赛过得去,面试能搭上。基本就ok了。
包含1个问题,1个回答
Q:你最大的有点你觉得是什么?
2 年前 发布
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匿名用户
项目经理
确定通过
公司离地铁口有一段距离,进去后感觉一股烟味,好像没有空调,面试是一个总监级别的人面试我的,不过感觉他不懂项目管理,一直在跟我说公司多么好,不过后面谈薪资的时候知道太低了,我就拒绝了,走的时候还发现门口有很多烟头,哈哈,祝公司发展顺利吧。
2 年前 发布
匿名用户
研发技术经理
未通过
首先是做面试题,因为是做Android开发团队的技术管理职位,所以上来做了一套Android的题,难度一般。后面面试简单问了一下问题,都正常回答,然后问了加班怎么看,因为之前也了解过其加班还是比较狠,于是当时直接说偶尔需要加班没问题,要是一直加班就有问题的类似的话,然后就没有然后了。
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2 年前 发布
匿名用户
项目经理
感觉靠谱
经过了三面,再等第四面。 1、每个面试地点都不同,面试前需要和联系人确认下面试地点,经常他们会搞错。 2、面试1、2、3分别是同级别、组长、部门经理。 3、面试过程一般是围绕项目进行询问,同时会询问跨部门的一些问题,1、2面比较简单,第三面部门经理的问题比较发散,主要考验应变、问题分析、思维缜密性等,比较考验你的机灵程度。
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包含1个问题,1个回答
Q:你对跨部门协作的处理方式是什么?
2 年前 发布
匿名用户
项目经理
感觉没戏
HR通知今天面试,来了以后先是填了一份表,主要是个人教育工作经历。然后被带到交谈室开始面谈。女面试官挺严肃的,问了之前工作经验比如最紧急的项目经历,为什么离职,个人缺点以及实际例子,其他的记不清了。然后就是做题,中译英,英译中还有PM测试题。做完就可以走了。对公司的感受就是挺安静的一个公司吧。这次面试自我感觉不好,找工作加油吧。
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2 年前 发布
匿名用户
项目经理
确定通过
面试主要三面,因为疫情原因都是电话面试一天一面,后面等hr谈薪资等两天,到最终确定发offer大概一周吧。主要针对简历上的项目细问,不过还好都是自己做过的项目都比较熟悉,回答的感觉还不错。hr小姐姐非常好,声音比较好听。
2 年前 发布
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凯士林汽车部件(苏州)有限公司面试经验:面试过程有2轮,感觉很好