面经详情

投了简历，第二天人事联系，约好时间过去面试，到达公司，前台咨询，进面谈室填资料，等待面试，先是推广主管面试，问了一些简单问题和看法，过会是人事洽谈工资，过了一会是老板亲自面试，戴眼镜很年轻，问了一些基本问题和基本操作，如实回答。面试结束，回去路上接到人事录用通知，三天后正式入职上班。...查看更多

去这家公司之前建议大家问清楚岗位要求，第一次对一家公司评价这么差，感觉很不正规不负责，一进去人事前台就让在公司门口面试，疫情大家可以理解，但是态度敷衍，随口问了几句后，态度敷衍以及看不起人，感觉就是起码的尊重都没吧，前后不到5分钟，说工作经验跟岗位不合适，招聘平台约面试什么都没问，估计简历也没怎么看，要了简历不到1分钟，就约面试了，面试者时间就不是时间了吗？ 真没遇到过这样的公司，人事估计是为了筹面试人数随便约人过来，这样对面试者很不负责，你可以在电话先面试的，合适再约面试，这是起码的尊重，希望大家小心这家公司敷衍约面试，浪费时间。 ...查看更多

挺简单的，hr先联系你，然后去那边，还是挺好找的，一开始做自我介绍时，简明扼要出长处，说完后考官就开始问问题，回答面试官问题时，要把握重点有理有据，并且要有个人见解，你要你说的没问题，一般还真没啥大问题，因为感觉面试官自己的水平也就那样，然后就是要注意面试说话时要注意口齿清晰语气平和，他们有三个面试官，两男一女，都挺和蔼的，所以态度摆好了，就回家等通知吧。...查看更多

疫情期间线上面试的，之前看过要求，说是单休还有其他的一些限制，觉得行业可以所以参加的面试。感觉面试人员不够专业，问的问题比较基础，而且对于我的一些经历和一些常见的运营手段不够了解，感觉对方从业年限较短。二面只是简单问了几个问题，套了一些数据，不过给的是模糊的范围，最后告知未过。后来看这些岗位一直在招人，所以可能是我个人能力问题，也可能对方就是挂岗位套面试数据和方法（毕竟挂好几个月了）。...查看更多

一开始就是招聘信息完事去听宣讲会，要带齐身份证短信凭证截图还不行必须是原封不动的短信原件，还要学信网备案，招聘表填好了拿过来，其他的就是各种证书有用的没用的全拿来就行了，听完宣讲会交材料这是第一轮，然后简单问你几个问题你就可以走了，然后等短信给你发短信就是可以参加第一轮笔试了，笔试就是语数外加一些政治啊  山航航线什么的问题，难度比较大，可能我学习不好的原因，好歹是过了。 然后是有答题卡的现场就给你在那审答题卡，你可以走了，等短信进入下一轮面试面试短信建议给你说穿正装，好家伙一个比一个穿的好看，我都尴尬了，但遇事不要慌嘿嘿，刷身份证确认是本人然后等着面试，给你号，面试的时候会告诉你千万不要说自己的姓名和毕业院校这一点比较好让我感觉是要看能力，我进去反正就心脏一直跳说话打颤觉得我已经完了，但还是过了，面试官五个，加两个人力资源的在旁边看，人好多我好紧张，一次进五个人，还挺好，挺国际化的公司，高级感扑面而来，我是这么觉得的，面经结束，大家加油，能力够一定可以进来。 ...查看更多