面经详情

在某APP招聘平台投的简历！公司规模写着是大概50到150人，可是实际到公司面试后发现员工座位只有几个估计在岗员工可能5个到6个！从面试的HR当中得知公司由很多个医生组织的团体，平时开展有尝的讲座活动！我个人觉得公司收入情况不算很稳定。员工福利的话：购买五险，周末双休～...查看更多

面试未通过。注意套路陷阱。个人如实说了上家公司的项目背景和业绩，虽说业绩确实不太好，面试官直接不屑轻蔑的说:这是什么公司！（注意是叹号❗ ）。在不了解公司的背景和发展上，感觉一点不尊重别人和别的公司。我应聘的是a职位，对方直接说之前的工作内容跟不上时代，然后大谈特谈b职位的工作状态（b是在a基础上发展出的，有关联又有不同），可是你们jd上明明写的是a职位啊，如果是找b那样的，就写清楚嘛。简直是浪费时间。话语言谈上，面试官狠强势，特别反感这类的招聘者，自己首先没有站在和求职者平等的职位上交流，不推荐去。...查看更多

感觉面试官挺不靠谱 就是打压你 然后说你应届生之前的找工作实习经历就是跟闹着玩的似得 我们一般不会要你这样的  但是我愿意给你一次机会  接着让我去拎包 跟着bd去扫大街 而且没有工资 后面两天也是面试 我现在在犹豫要不要过去 当免费劳动力 不知道是不是四线城市的关系   美团的办公室真的很小 而且太乱  面试官也是感觉问问题就是将你的家底都给掏出来 一点也不专业  我还以为我是犯罪嫌疑人呢  看这网上的人吐槽美团都是拎包找好资源 然后在后两轮面试把你踢出去 我就有点犹豫 说实话我也不是太想去 但是我又没有啥技术 只知道运营 我还得再考虑一下 ...查看更多

先是和人事电话沟通了一下，确定了初试时间。去了之后感觉公司环境什么的还不错，先是人事简单聊了聊，然后直属主管面试，然后人事会和你聊工资。顺便说一嘴，人事会压工资，如果没有和他们服务的客户方面的相关经验，就会说你等于是没有经验啥的，这一点我觉得不太合理，面了很多家，没有出现过这种情况。 但最让人气愤的还是他们的态度和信誉，初试当天就告诉我初试通过了，说接下来安排复试，过了两三天，我联系人事说什么时候方便安排面试，人事说最近有些忙，确定了联系我。后来我就一边找一边等，中间我问了一次，一直没回我？我觉得不要我没什么问题，但是至少说一声吧，真的是信誉问题。不过后来我找了心仪的工作，谢谢不要之恩！ ...查看更多

从面试中可以看出，运营经理也在面临着变现的问题，我在面试中提出了几个活动思路，他都在一直重复一句话，怎么才能让用户转参加活动，或者购买课程，当时这个不是一家教育机构的问题，我在面试的过程中也给了他几个课程转化的方法，估计以后他们可能会这么做。从面试中可以看出3点： 1.此公司正在面临转化的问题，少儿编程课程这个本来是一个特殊群体，很难做。 2.此公司可能需要的运营会做活动（线上和线下）。 3.此公司也在面临产品推广的问题。 面试前注意事项，最后一句话听我一句劝，请务必到企业查询（天眼查，启信宝）平台查看这家公司的法人，再决定要不要去面试。 ...查看更多