面经详情

先填一个表格，没有笔试，直接技术面，是个女的，人还好，就是拿你简历上写的问，什么测试流程，测试报告，自动化框架怎么实现的（虽然他们公司不做，我简历写了，她问了一下），如果你和开发对需求有起义，怎么处理（注意她问的是对需求），所以是直接找产品经理，测试计划也问了，自我介绍，介绍一下你的第一个项目，我记得的就是这些问题了。最后我问她对我印象咋样，她说出了她的意见，说挺多的，要我回家多准备准备，还安慰我，说她也是这样过来的。...查看更多

hr先说给13，测试经理面试通过，测试总监面试通过，最后hr面试，说刚才的13是12.5+全勤，公积金12%，试用可以给90%工资，回家后另一个hr加我，说刚才应该是她面我的，但是她忙找了同事，否定她同事给的所有承诺，包括工资，工资只能给12，试用80%，公积金是4000的12%。一直说她会责怪她的同事（关我什么事？）公司居然不是一个口径，万一别人辞职过去了，再换个hr，说只能给10，在否定这个hr的说法，是不是逼迫应聘者？该公司毫无诚信...查看更多

先笔试在面试，笔试题不难，有软件测试流程，数据库查询，遇到问题具体怎么处理，共四五道题。面试被刷，回答没让面试官满意，需要有unix、数据库、web测试经验，数据库提问，一个超市系统，查询两个相邻订单的时间间隔，web测试经验提问：测试出问题，如何提交相关信息给开发。...查看更多

面试的网易雷火测试开发实习生岗位，一面技术面面试问题比较基础，面试官人也很好，循循善诱地引导出回答思路，也对于在测试这一块的学习发展道路给出了很多有建设性的建议。但自己第一次面试，还是比较紧张，也确实有能力不足的地方，挂了也是不出所料的，面完隔了一个周末就接到了感谢信。时长：1h+智力题...查看更多

四轮面试，一轮hr电话沟通，大概十分钟左右，主要是问一些基本情况以及公司介绍；二轮是技术面试，涉及简历上相关的内容，问了一些http请求，Python基础知识；三轮也是技术面，应该是测试或者研发leader，主要是问项目和实际运用的技术；四轮是成都区域经理，主要是问项目情况以及一些压测的了解。后面三轮都是视频面试，最后一轮面试是区域经理加两个hr，就我一个人开着视频，其他人都看不到，难道我就不需要看你们长什么样？？前几轮面试之后基本第二天都能收到通知，最后一轮一直没有通知，估计我是陪跑了，毕竟沟通过程中也没说什么不好的，也没有答不上来的情况。面试难度还是挺低的，只要了解自己简历中写的，并且有扎实的基础就没问题。...查看更多