面经详情

首先填表，基本信息啥的，填完表做题，题很基础也很简单，时间30分钟，十几道题的样子。写完以后第一个面试官（我感觉技术没我强。）来问一些东西，然后说我答的挺好，然后又找了高级一点的技术继续二面。领导聊的很多，聊起来没什么压力，也觉得很合适很投缘。但是一周后问hr结果却说我技术达不到他们所需岗位的要求。尴尬。...查看更多

Boss找的我，面试流程步骤多，时间长。首先性格和智力在线测试，给的时间短，题目很多。第一次没做完就提交了。然后两天后 HR 联系我，让我重新做一次。然后是机试，HR发邮件给我项目要求和原型图，然后自己做完，就放在码云上和托管静态页面，把代码链接和页面展现发给HR了。 大概过了三四天，HR约到公司面试。公司交通挺方便的，就在地铁口上。公司后，先填写个人资料，然后进行 HR 面试。HR面试，比较在意离职原因和个人规划，估计自己就死在这一面了。HR面后，两个女生来面试我（感觉是找刚入职或工作一年的员工来应付我，HR那关估计没过了）。技术面试不难，问的问题，基本就答出来，然后回去等消息。 周五面试的，然后下周一就收到面试不通过的邮件通知，基本是卡在HR面了，应该是判断个人的稳定性问题吧。所以要注意 HR面呀，有一个非常要吐槽的地方，整个面试环节从要我简历到收到面试不通过的消息，长达半个月。 ...查看更多

面试未通过。有收获。前端工程师一面失败，办事效率很高，失败了就给你及时发邮件，这点很好。 整体的感受还可以，面试官偏好问基础，不太问怎么做，问一些我个人觉得很基础，但是在实际学习和实践中我们又会忽略的基础问题，比如vue中router的模式，css中flex布局属性，其实都是我们会用到的东西，但是实际上我们很少会思考和记忆这些基础知识。 面试官问的词汇相对比较专业，有些问题限于个人专业词汇欠缺导致面试交流不是那么顺畅。 建议：如果可以的话，有些问题可以选择采用较为口语的提问方式，有些能顺口解答面试者没有回答出来的问题，可以顺口解释一下。 整体感觉还不错！...查看更多