面经详情

由于参加过寒假实习，直接参加合伙人面试，5月16号接到面试通知，6月2号早上飞上海参加面试，面临毕业报告压力，面试过程十分曲折。回头一看踩坑无数！面我的是FS部门的合伙人。 第一个问题：自我介绍，我用英文做了简单的自我介绍，但是比较紧张，语速比较快。第二个问题：为什么选择审计，我的答案是感兴趣，实习做得好，希望继续发展。又问了，为什么本科学会计专业（没有问研究生），我是回答对数字感兴趣，比较敏感。还问了，如果我不给你offer，你打算怎么办？第三个问题：对简历进行提问，本科澳洲，为什么选择去新加坡安永实习，海内外四大有什么不一样。这里踩大坑，我回答KP更加有合作精神，国外突出个人能力。其实多准备会更好，比如从文化方面回答会好一些。 第四个问题：你的长远职业规划！我说希望在毕马威呆下去。“那你怎么在毕马威待下去，说出你的理由”。给了我三次机会回答，才勉强过关。第五个问题：继续踩坑，天啊！问我毕马威核心价值观是什么，我怎么符合这六个核心价值观。提及团队合作精神很重要，以及K记对社会的贡献。最后问我对他有什么问题，问了他的求学经历以及如何带领团队。 总结：太紧张，语速太快，说话有点不清晰。准备也不够充分（核心价值观没答出来），说话过于绝对被Q。说话保持谦虚谨慎的态度会好一些，控制语速，多看面经多加练习。大家保佑我吧～ ...查看更多

某211大学毕业生，去年考研失败错过春招秋招，毕业后投简历，在boss直聘上这家公司找到我，面试之前我查了一下这家的评价，感觉还挺好。在市中心写字楼里，环境也不错。面试面了两轮，第一轮说了一遍自我介绍，第二轮说了一遍自我介绍，整个环节也没兴趣问我其他的问题，像是敷衍了事，而且自大的不行，觉得好像他们公司最牛，我这种一定会去一样，根本没问我这种薪资待遇我到底愿意不愿意，直接第二天打电话叫我来上班，我很无语的拒绝了他们。那么下面说一下他给的薪资待遇：boss上写的是2-4千，我问得时候他给我解释说，基本工资就2000，你要外派到南方，外派会给补助，完成项目会有奖金，加上奖金和补助而且还要特别努力才勉勉强强达到4000，管住不管吃。还跟我隐晦的强调因为公司里都是女生，所以可能会有很多勾心斗角的事情发生，让我做好心理准备。今年准备跳槽又想起这段好笑的经历才来评论下，小伙伴们相信我，现在3000多大专学历就要又轻松的会计岗位有的是，没必要非得来这家，综上。...查看更多

面试过程:hr会询问你的大致情况吗，然后面试当天是hr面，经理面，第二天是合伙人面，都是一-对一-面试，面试全过程基本上闲聊，比较轻松。最后被录取面试官问的面试题:面试相关细节： 你是通过何种渠道获得这次面试机会的?整个面试花费了多长时间? (从接到面试消 息到得到结果)答:2天面试形式包括哪些?答:电话面试1对1面试你觉得这次面试的难度如何?答:简单你对这次面试的整体感觉怎么样?答:一般这次面试的结果如何?答:面试成功但没有去报到...查看更多

实习后内部推荐。先简单说下笔试吧：笔试包含两部分内容专业知识和行测，专业知识就会计占大多数，初会水平足以应付。只要及格就不被刷。接下来是面试：面试是单独面的。一面是三个面试官，配置为：有一个或两个项目经理以上级别，一个行政部门经理。先自我介绍，不用说多一两分钟就行吧，由于我是实习后留用，所以介绍时主要说明实习的主要工作内容，接下来就是提问：大致问题为具体讲述实习干的工作有什么注意事项，主要步骤等等，比如做底稿，就要说底稿由哪些内容构成的，包括哪些认定，需要什么资料，遇到过什么问题，如何解决的等。行政部经理就问下你觉得你为什么适合做审计。时间大概15-25分钟，面完等通知去二面。二面就是所谓的par面。合伙人就主要查户口比如哪儿人啊 高中在哪哪读的 理科还是文科 什么课成绩拔尖啊 然后问到大学，大学如果学会计审计的那就不好意思，会问你什么票据贴现、应收账款保理处理方式，合并报表等等，专业问完了会看看你笔试的成绩吐槽一下，还会问以你的性格适合做什么工作，这就要不停往审计上靠了。问完了还会问你有什么要提问的，这里就随便问了只要合乎逻辑的问题。总体来说二面比一面气氛欢快的多，很放松。...查看更多

先填了个人信息表，性格测试表和一份专业测试。之后就是1v1随便问了几句，完全称不上是一个正式的面试。（面试前还有不守时，我准时到地点对方在休息的状况）面试整体给我的感觉是非常不专业，提问很随意和实际，时间短，提问所关注的问题在各个方面也侧重不一。对企业整体上感觉工作环境一般，气氛散漫。总之非常非常失望，这样的态度和环境，也许合适的就是相同散漫和不懂得严肃认真做事的人吧。...查看更多