面经详情

前提，面试3年+的AE岗。面试两场一个见了四个人，完全不自我介绍，态度也好差。一面：一个HR和一个不是在部门什么职位的男A。迟到了将近一小时先不说，面试开始，男A上来就问我能不能喝酒。后面的问题倒是还常规，就是会夹杂着很多无关的私人问题。公司业务也介绍的不是很清楚，男A还提到说公司准备拍网剧（估计就是为了拉投资）。结尾倒是明白的说自己公司加班严重，8:50-00:00为日常通勤，包括双休日。 二面（处于礼貌还是去了，后悔）：一个HR和VP吧，也是没有自我介绍，一样还是迟到。没有问什么真正关于广告的问题，但是私人的问题又问了很多，跟谁一起住，买房子没和买在哪这些我忍了，跟通勤可能相关，还要问你的房子谁买的。后面又讲到加班，我希望工作量和薪资成正比，那个VP坚持要我说数字，差不多15X7往上的工作时间，我在期望上提升50%不过分吧。这个VP可能是被我开的价气到，开始爆英文说我啥经验都没有（觉得我没经验还叫我二面。），学习时间很长的，要我思考自己的热爱是啥。 总结一下就是，这家公司希望你是能说会道，业务能力超强，行业资源超丰富，能无底线吃（jia）苦（ban）同时可以因为热爱广告不要钱的人。做的小公司的业务，带着大公司的官僚风气。另外说一下我面试前调查公司的感受，上市的新闻满天飞，但是无相关作品信息，官网老旧，别的员工的评价好像也不高，有加班文化。 作为宣称自己是digital领域强者的广告公司，龙韵在话热爱广告的大饼之前，先提升一下自己，讲梦想画大饼之前，要想想自己是否能提供调动人热情的项目。各位和我一样上班是为了实在赚钱&过日子的，还是别浪费时间去面试了。当然，愿意为公司奉献的人，可以当作没看过这个贴。