面经详情

其他还好，最让人气愤的事hr沟通的时候居然说，现在公司五险一金，试用期的公司缴纳那一部分先由您等垫付，一年后再返回，巨大的坑。然后你的工资中要拿出百分之二十作为绩效，这个我听前辈说这个一般都能拿得到，一般都不会扣，但是他们是拿来，呃，有其他的用处。 Hr第1次他打电话跟我沟通的时候呢，居然敢直接威胁不给你offer。后面我想进一步沟通其他的一些公司的规章制度，在微信中问他都不理你。后来只能找了他们同事，找他们同事之后，他才来理你两次，都是。后来晚上语音的时候呢，他也有责备我说跟他同事说她的问题，首先说这是什么态度？其次那是他自己工作做的不好。微信语音的时候一上来就说你不要这offer了吧，你拒绝了吧，你跟我另一个同事说拒绝了是吧？我根本没有拒绝，我当时在微信中，明确跟他说是接受的。算了，反正原本也不打算去。还没入职就这么恨进去，可想而知里面的气氛有多差，而且又不是什么好的公司，什么好的工资待遇不去也罢！