面经详情
匿名用户
面试了职位:Java
确定通过
cloudBU OD的
面试java基础和spring的基础,比如hashmap,stringbuffer,stringbuilder,jvm调优工作,还有就是spring的基础aop,ioc,注解的使用,bean的加载顺序。
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匿名用户
Java
感觉没戏
一面应该是岗位经理,问的比较多,比较细,是大多数常备面试点,只要准备充足,没什么大问题。二面是总监面应该,听声音感觉年纪怪大的,问了工作意向,离职原因。还有一两个问题,和JVM相关的,还是有点深的,但是准备一下也是没问题的,可惜答错了。
2 年前 发布
匿名用户
Java
感觉没戏
整个视频面试过程杂乱无序,声音嘈杂,很多问题都听不清,那边很多人说话,还有人大笑。总得问麻烦再说一下,麻烦再说一下,面试官态度还很差,不耐烦,每次都来一句还有吗?还有吗?希望贵公司规范面试流程,提升面试官个人素质。毕竟面试官也代表了公司的形象。
包含1个问题,0个回答
Q:jdk1.7和jdk1.8的区别? 索引相关问题。 mybatis相关问题。
2 年前 发布
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匿名用户
java工程师
确定通过
总共面两轮,第一轮选的Java方向,问了些Java常规的题目,很基础,回答的也不错。第二轮之后才知道是压力面试,被说没竞争优势,还让想出理由说服面试官录用。总的来说,笔试分高有优势,基础要扎实,说话要有条理性。
包含1个问题,1个回答
Q:写一种Java的设计模式。
2 年前 发布
匿名用户
java工程师
未通过
前几天做了笔试,三道大题,做对一道就可以面试,先去做了性格测评,这个性格测评还是很重要的,可以刷人,然后等待面试,一般两面,一面技术面,二面综合面。
包含1个问题,0个回答
Q:问了项目,然后java基础。线程间的通信方式。
2 年前 发布
匿名用户
Java
感觉靠谱
面试站点在重庆。第一面是直接去重庆分公司面试的,第一轮面试是销售情景模拟,团队有三个人,自己设定情景去表演,我们当时面试有七个人,分成了两组,我们这组多了一个人,需要多设定一个角色。 第二面是三个面试官面试我自己,一个hr,两个业务官,问的问题基本是简历和自己的项目情况,会问一些基础性的问题、如何把写字笔卖给他、了不了解浪潮、分别介绍一下,我的另外一个同学面试的问题是较多的情景题,面完第一面和第二面就回去了,等消息。第三面是浪潮集团面试,通过视频面试,面试的问题挺基础的。
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2 年前 发布
匿名用户
Java
未通过
面试未通过。群面。很容易的面试题,一个不大的办公环境,可能还没有我家大,公司目测只有20人,招聘的人也是啥都不看叫过来面试,结果又开不起工资,不建议去!
2 年前 发布
匿名用户
Java
未通过
面试未通过。注意套路陷阱。面试了很长很长时间,我面试技术,但不知道为什么面试官一直盯着问业务问题,同一问题甚至问了无数遍,我都不耐烦了。这是它们开发遇到瓶颈,然后找人来面试套人家公司的业务逻辑吗?而且我来面试,为什么还要我提供家人的工作单位,联系方式?我家人没有工作,你们电商云会安排工作吗?
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2 年前 发布
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