面经详情
匿名用户
面试了职位:广告投放优化师
感觉没戏
hr的前期沟通挺用心和负责的。
1、hr的前期沟通挺用心和负责的; 2、面试过程巨简短,没有自我介绍,快问快答了之前负责的项目情况就完事了; 3、问题的核心就两个,之前投放的体量多大,之前投放项目的盈利多少; 4、整个面试过程体验不好,感觉面试官特别赶时间; 5、觉得在职的过来面试最好提前跟用人部门电话简短沟通了解下彼此的基本情况最好,不然将有可能会浪费半天请假。
面试时间短
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3042
游戏策划
确定通过
1.自我介绍。2.有在别的公司投简历吗?状态如何?3.为什么想当策划?4.看简介里有玩过ff14,讲一下副本内是怎么考验各职能的。5.给3个要素,让你设计一个副本。6.游戏经过很多版本后,最早的那些副本会因为各种原因变得很枯燥,没人愿意去刷,为了不浪费美术资源,有什么办法解决这个问题吗?大概就是这些,答的时候挺紧张的,事后复盘发现自己的回答没有逻辑,面试官还让我总结一下回答的东西。
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2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
两轮一对一面试。 1. 自我介绍之后,supervisor brief组内情况,之后针对组内两类工作(办达沃斯、研究合作)分别问相关经历(需要举例),再追问细节。 2. 之后和supervisor聊,基本就是行为面的问题。
2 年前 发布
匿名用户
其他职位
未通过
电话面试的。一上来就问,为什么这么久还没找到工作。废话,找到工作我还投你家公司吗?然后又问你这专业不对口,巴拉巴拉一大堆。你就不能再看一眼我的简历,上面有写做过相关有机合成的项目啊!果不其然,一直没通知,估计是无缘了。
2 年前 发布
匿名用户
Assistant Auditor
确定通过
个人感觉面试过程比较长,包含写作,口语等,问题都比较基础,但是考验面试者最基本的沟通交流能力,最小组面试最后一部分,是一个case,包含一个造车公司遇到的创业瓶颈,需要分析这个企业在行业中的风险和机遇,考验一个人的临场应变能力。
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Q:你喜欢鸟还是鲸鱼。
2 年前 发布
匿名用户
其他职位
确定通过
面试通过。环境高大上,有收获,沟通顺畅。先和猎头面试的,然后是直线领导,再是国外曲线领导,再是部门大领导,最后HR和直线经理面谈。很不错的面试流程,喜欢这种关注候选人潜力的筛选,公司也愿意花资源培养,这是个好公司,管理模式先进。
2 年前 发布
匿名用户
项目管理暑期实习
确定通过
• 一面HR面25min,自我介绍2-3min;保研?为什么选择这个岗位,自身优势是啥;为啥不适合科研还要选择本专业读研;学生活动和个人项目部分?通过实习,你想收获啥从哪里第一次听说韶音?从哪里拿到的招聘信息?自己在工作中有啥需要提升的点,个人平时的运动情况。
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2 年前 发布
匿名用户
助理班主任-兼职
未通过
一面是视频面试的,很简单的,四个问题,简单介绍一下自己;讲一下自己对在线教育的认识;自己的优势等。接着就是三天的岗前培训啦,主要是会讲到公司的企业文化,该岗位的主要职责以及每培训完一个小技能后都会有检测的。
包含1个问题,0个回答
Q:自我介绍。
2 年前 发布
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