面经详情
匿名用户
面试了职位:产品经理
感觉靠谱
校招流程完善,总体还不错
这次校招效率还是比较高的,开始是网申以及线上测评,然后参加了这边高校的宣讲会,第二天晚上收到面试邀请。首面是无领导小组讨论,同组的小伙伴穿着都比较正式,氛围很严肃。我在开口前打了腹稿,所以陈述的时候,自我感觉比较有条理,不过也没有说太多。二面是视频面,问了一些在校项目的具体信息,还有职业规划等常规问题。二面第二天就拿到offer了,还比较顺利。
2轮
校招
自我感觉
职业规划
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匿名用户
产品经理
未通过
头一天收到他们在51job上面的邀约,有时间就过去了。三点到,填完纸质表再扫码填电子表,填完已经三点半了。登记来访人员的时候还看到前面有三个同岗面试人员,也都是三点到的,他们HR果真是撒网式喊人来面试啊,以后这种没打电话邀约面试的公司就不用来了。
2 年前 发布
匿名用户
产品经理
确定通过
第一轮笔试,有逻辑题、产品分析题,形式上有选择有问答。 第二轮无领导小组讨论,6人一组,30分钟,需要得出明确的结论并且总结发言。 第三轮交叉面试,两位面试官先后面,主要看产品方面的能力,综合打分。 第四轮总监面试,主要交流价值观。 第五轮HR面,聊价值观和薪资。
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2 年前 发布
1
匿名用户
产品经理
感觉没戏
面试经历整体不好,首先面试官提问题比较不专业,常识性问题问得很初级。面试不太专心,总是看不该看的地方,让人觉着很受冒犯。这是面试体验最差的一次。面试官也没有问到岗位最需要的核心问题。也希望HR能够将面试人和岗位匹配好,毕竟面试花的是彼此的时间。
2 年前 发布
1
匿名用户
产品经理
未通过
疫情期间是电话面试的,发挥的不好,先是介绍自己,后面面试官就对简历中的项目开始提问,由于我是完全符合招聘简历的经验要求,而且面试问题比较细,直击项目中具体问题的解决方案,而且问题相当苛刻,问到你答不上来为止,我也是面试中就能感觉到自己会被刷了。因为我经验中的解决方法是基于我现在公司技术与架构,反而我的回答基本全被回怼。
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包含1个问题,0个回答
Q:如果产品要硬上,有解决不了产品中的技术问题,应如何面对?
2 年前 发布
1
匿名用户
产品经理
未通过
按照时间到了,前台小姐姐给了一张面试人员信息登记表填,填完等了大概15分钟就开始面试。面试过程:先自我介绍,然后问题主要是主观题居多,针对产品思维方法论以及一些个人对产品市场的分析能力,面试官nice,最后没通过。
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Q:toB跟toC产品的区别跟联系。
2 年前 发布
3
匿名用户
产品经理
感觉没戏
HR上来就约了时间.面试前也没跟我发邮件确认,也没有联系我.到了面试时间没人理我,所有面试时间都是他们公司HR或者面试官自己订的时间.我等了4个小时告诉我忙在开会,又和面试官约了时间,第一次面试完之后说马上进行第二次面试.我说没时间需要准备一下. 于是和第二个面试官约了时间. 到了时间又是找不到人第二题给我说在忙要再约时间,也没有任何歉意. HR不专业,面试官把我当猴耍么,这么不尊重面试者!优点: 上来告诉我8千块钱天天加班996不行就别来了.
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包含1个问题,1个回答
Q:需求和体验那个重要?
2 年前 发布
1
匿名用户
产品经理
感觉没戏
面试了总共4轮 每家公司的难度随着职位的上升都是越来越难的 然后都是按照人资-用人单位负责人-总监-总经理 每个阶段面试的问题点不同 人资-文化层 用人单位-技术层 总监-战略层 总经理-格局层 另外说一句这家公司的老板挺年轻的
2 年前 发布
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