面经详情
匿名用户
面试了职位:加油站驻点宣传员
确定通过
两个面试官面试十五个...
两个面试官面试十五个人,首先自我介绍,然后面试官问问题, 问的都是基本信息,譬如住所等, 最后面试通过才知道工作地点安排是优先选择离本人住所近的加油站。
Q:一分钟内自我介绍
基本信息
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匿名用户
加油站驻点
确定通过
先填表,都是一些基本资料(工作经验,家庭情况,学历),让后有个人跟你面试,让你谈谈自己,在跟你说一下这个工作的开展,怎么做。她认为你可以的话,她会让经理出来跟你面试。基本上去面试的应该都没问题,很容易过。底薪12000,。商业车险提成32%。
2 年前 发布
匿名用户
产品支持
感觉靠谱
面试经历开始的时候,被叫去先是做了两份题,跟行政能力测试差不多,答了半个多小时,然后人事部门一对一面试,然后人事经理及另外一个人面试,问题主要是自我介绍、为什么想进公司,为什么辞职,有什么优势和略施。后来通知三面后,突然又说这个岗位总部派人了,不再需要招聘,郁闷面试官提到的问题自我介绍、为什么进公司、最大优势、离职原因?
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2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
HR很随和,主要就是根据简历聊聊,问问简历上的问题,还会问哪里人,目标年薪是多少。公司位于静安区,周围环境还不错,交通也比较方便,公司内部装修有点陈旧了。感觉这个岗位本科生就可以了,那天去的只有我一个研究生。
包含1个问题,1个回答
Q:目标薪资为什么是12W,根据什么的出来的?
2 年前 发布
匿名用户
人管
确定通过
一面是区经理,二面是机构总,笔试,笔试是上机笔,包括逻辑题,图形题,性格分析,比较简单,三面是江苏分公司面试,就是问问对公司的了解啊,看法啊,然后就等结果了,时间有点长.
2 年前 发布
匿名用户
非技术类储备干部
确定通过
1.面试以公司的初次简历筛选为基础。 2.公司面试以介绍公司的背景企业文化开始。 3.将面试人员分组,每组人有公司的人员进行灌输你很适合中国平安,平安发展很好。 4.面试感觉有点急,貌似不是我们怕找不到工作,而是他找不到人。 5.公司环境不怎么样,跟重庆很多公司都没得比,就连像样的招牌都没有。 6.要求考保险业从业资格证。
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2 年前 发布
匿名用户
坐席代表
确定通过
就是让大家相工作时间 互自我介绍 然后培训 体检事宜 除此之外 还谈了薪酬 希望你在这个公司长期干下去 并且努力转到钱
包含1个问题,1个回答
Q:就是工作时间太长了 做好准备
2 年前 发布
匿名用户
市场助理
感觉靠谱
进行了三轮耗时差不多三个多礼拜,首先是HR简单的了解情况,自我介绍,前一份工作怎么样,为什么要辞职,对这个岗位的认知,等等,。等了将近一个礼拜然后又接到通知去见部门主管面试,主要的问题差不多,然后回去给了个测评,之后又过了两个星期感觉没戏了,又接到通知说测评通过,然后分管总面试,最终折腾了快一个月终于把这事情确定下来了。也是醉了,不过也算好事多磨嘛。。。
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2 年前 发布
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