面经详情

技术部领导面试问题：自我介绍（中文），我把我之前做的产品的照片给领导看，领导找了个作品问我多长时间能完成建模英文讲一段经历，我用英文把我设计的一个产品的思路介绍了一遍，问到我之前做的项目，谈到一些机械设计制造专业的基础性问题，机制机设两门课学的还行的都能答，有没有女朋友，你对我公司有怎样的了解，你有什么问题问我。...查看更多

简历挂网上，直接接到哈曼HR通知去面试，没看见JD。去聊了聊才知道那岗位做啥的，应该算研发偏产品集成，面试官一个人，应该是用人部门的小主管，巴拉巴拉问了不少，感觉自己回答的还过得去，but，问的这么多了，远远超过一个普通工程师的范畴，待遇好像也就比较普通的水平。这给我提了个醒，以后这种小公司面试的时候面试官级别不高不能说太多。...查看更多

面试过程： 面试首先简单是简单介绍一下自己的项目，然后根据项目说一下我觉得哪个部分最具有挑战性，然后从中学到了什么。。再之后就说你就我们这个职业了解吗。你愿意来这个岗位学习吗？ 面试官问的面试题： 面试首先简单是简单介绍一下自己的项目，然后根据项目说一下我觉得哪个部分最具有挑战性，然后从中学到了什么。。再之后就说你就我们这个职业了解吗。你愿意来这个岗位学习吗？...查看更多

面试有两轮，一轮是电话面试，一轮是面对面谈话，问及了简历上所写的工作经历的事情，具体做过什么等，对于能否一周来三天及以上的时间来上班比较看重，对于住的地方的远近也很看重，住的近的会有优势。主要是你有强烈学习的愿望，实习做的事情会很苦很累，一定要有心理准备，不是去混的。...查看更多

先给你个零件，任意的，不苛求你的尺寸，只看形状相似，三维软件只用solidworks，浩辰CAD，工资只要你敢要，会说，基本可以拿到理想值，无底薪，工资基本按天算的，请假扣全勤和工资，合同不要不给，工资条你无权保存。实习期可以商量，别人三个月，两个月，我就一个月，然后直接走人！...查看更多

主要就是两轮，第一轮就是简历筛选（也有一个评论拉点赞的小活动，前十名可以面简历筛选，还有奖品【虽然进了前十，奖品从来没见过，也没见联系你要发给你，或许最后不录取你就不给你了，录取了给不给我就不知道了】）。第二轮是属于笔试，给了两篇选题，让写一篇全英论文word/pdf，也可以PPT，一个是有关于等离子焊接技术，另一个好像是液压成型在汽车中的应用，每个都提了几个问题。...查看更多