面经详情

智联上投的简历，然后过了大概一周就接到电话让去面试。一开始会让你下个app笔试，题都挺基础的，做完题后就是初试。一共两个面试官，一个人事一个技术。没问我太多技术方面的知识，只问了我做过什么项目，简单介绍下就行了，人事会问你自身优缺点以及职业规划。然后初试过了就是在线测评，像公务员那种逻辑题，6道题做6分钟，还有性格测试题，一共有7个部分。在线测评过了就是复试啦。明天去复试，有点紧张。...查看更多

笔试时间：2020.09.16，使用公司的APP进行笔试，无摄像头，全为选择题，较为简单面试时间：2020.09.17，全程20分钟，微信视频面试，旁边有个hr在听面试体验还可以，然后发现hr小姐姐好好看哈哈~。面试结果凉凉，大致猜测原因：Spring框架知识掌握不牢、JVM当时未学。...查看更多

一共两轮面试，一轮是线上，就是远程面试，问一些Java知识，以及数据库，计算机网络这样的知识，还有你做过的项目，二轮是去他们公司，然后是公司的老总通过视频面试（老总在北京），第二轮的话不太涉及很多技术，大多数是校园相关的问题，比如学校学习氛围咋样。总体来说面试难度不大，面试人数很少。另外公司规模也不大，大概20人左右（我当时所看到的），如果应聘上了，还会要求去成都培训3个月，这也是我拒绝了的原因。...查看更多

一轮面试： 笔试面试：java基础，很简单，只要60分即可过关。hr和技术面：主要是有项目的话针对你的项目进行提问，然后JAVA基础提问，最基本的，不会问原理方面的知识点。hr和产品线总经理面试：总经理不会问技术相关的面试，只会问一些你的校园经历啊什么的，与生活相关，与技术无关；与能力相关，与经验无关；与入职意愿相关，与其他不想关。就这样，氛围很轻松。就这样，其实很简单，有培养计划的，有导师制，工资可能起步有点低，不过后期可以和部门提嘛，刚进去啥也不会给你高工资也不现实。缺点：业务化强，技术研究较弱。...查看更多

一面 背景：社招，双985ccst硕士。两年经验，技术一般，代码下饭，舔不要脸，坐标济南。一面是技术面，主要问了问项目的情况。因为是社招，没太问技术基础问题，感觉不是很难，但要注意表达的逻辑合连贯。个人感觉：之前做过的项目很重要。我之前工作有研究过开源新技术，面试官对此很感兴趣，所以问题主要集中在那个上面，有交流意味，不算很紧张；如果之前的工作就是写代码做传统业务实现，没啥可聊的或者面试官不感兴趣，可能会被问一些基础知识。PS：HR小姐姐超级nice，会提前很耐心的嘱咐你回答要点，帮助你提高通过率。二面是产品线老大面试，我运气不错，面试官是现司跳槽出来的，算是我的前辈，对现司技术框架比较了解和认可，所以闲扯了几句，问了下他走后部门发展如何，没有过多为难我。个人问了一下部门的工作模式。面试官表示工作模式耦合度不高，适合敏捷开发。大约15分钟光速结束。有一套笔试题，内容是'公务员行测题目＋心理健康测评'。体量较大，每道题单独计时越60秒。建议提前看一下公务员考试的题目，有助于提高通过几率。...查看更多

技术第一面很顺利，复试产品线经理面答得不好。初试主要是了解一下技术的掌握范围，不会问得很深入，问了我线程的生命周期等等;其他问题涉及校园经历，项目经历，优缺点，是否了解思特奇公司。复试的问题也是基于项目来问的。开始问的是项目有哪些功能，用了哪些技术。提问了你如何理解JVM ，项目中如何体现多态。还问了一下你的这三年的职业规划。最后是，你最大的缺点是什么。...查看更多

经过两轮面试，第一轮是本地技术组长+项目经理，因为是实习生面试，所以技术面试的问题比较基础，就问了些学校课本里面学到的一些知识点，然后聊了聊自己做的一些小项目，项目经理主要问了些性格方面的问题，在学校有什么印象深刻的事情，聊聊这些事情，有什么优缺点巴拉巴拉的。第二轮是产品线经理+项目经理面，产品线经理也是问的些学校课本学到的一些Java基础，然后项目经理问的问题比一面稍微深刻了一点点。...查看更多