面经详情

面试通过。交通方便。建议公司hr部门介入，尤其要介入面试过程，否则面试官会很不着调的宣传公司高大上、做的项目高大上，公司员工背景十分优秀，也没看到公司有几个人，貌似极度缺人现在；还有，一定要问清楚进来以后工作内容（先告诉你，做了这么多年就是满意度和神秘客，然后excel重复整理数据而已），依靠立信的牌子尽然没有汽车研究类项目，也是令人去拍案惊奇；面试官会否定你；二轮以后一定会说，很多人排队进来，都进不来，会给你一个机会，其实里面的人排队离职...查看更多

一面为HR面一开始使用英文交流，主要做了自我介绍以及之前所碰到过最困难的一件事情是什么，并且如何克服。后半段使用中文交流，询问了对数据标注这个岗位的工作内容理解，还有这个岗位应该需要什么样的人。最后说了一下工资本硕是没有区别的。HR在最后10分钟会点评一下今天的面试表现，并且告诉我还有哪些地方需要注意，来面对下次的二面。这个面试体验感是非常棒的，至今为止只碰到过苹果这一家公司面试完当场给反馈和建议2V1，前半段是简历深挖，还有询问了之前付出过努力最后成功的例子。简历深挖阶段，因为我写了硕士阶段成绩是前20%，面试官问我是怎么得出的这个结论，我还是有点懵的。后半段另一位是更多针对岗位进行提问，重新问了一遍数据标注岗位的理解和应该做的工作内容。想象一下日常的工作状态是什么样子的？最后是10分钟反问环节。期间我也聊到了Chatgpt，可能和这个岗位扯的有点太远了，毕竟只是siri相关的数据标注。面试官人都很不错，可惜那时候面试准备的比较仓促，最后没有进一步消息...查看更多

一轮电面，一轮视频面。电面的问题挺简单，就是问你对这个职位有什么了解，为什么想加入苹果公司之类的，还有薪酬待遇福利。因为我面试的是粤语的职位，所以电面之后还会让你录一段粤语视频以及回答问题。视频面试问了挺多我做语音标注的经历，但由于我太紧张了，讲话有点卡，所以20分钟就结束了。...查看更多

文远有自己的成熟标注团队，自动驾驶数据标注集构建得比较成熟，然后近期在考虑标注团队独立运营，因此设置了标注负责岗位。接到HR邀约投递，面试过程中发现个人履历和岗位业务方向不够匹配，因此中止了面试。视频面试软件是ZOOM，这个软件在中国有注册和使用限制，可能会强制下线。需要翻墙。因此我在面试中多次出现声画不同步的情况。后来是面试官直接手机电联配合视频完成了面试。面试官很友善，HR态度也很棒。是一家不错的公司。...查看更多

前一天申请去面试第二天就去了，当时去的时候很紧张，第一次去公司面试不知道要做些什么准备就在网上百度了些面试经验。 面试一共就五个步骤，1.去了先会让你填个个人简历的表2.答一份试卷（测试一下你对这个工作的了解）3.测试一下你的打字速度4.一面（3-4人）5.二面（一对一）  前三个就不用说了基本面试这种岗位的话都是需要的，一面当时就是正常聊天，自我介绍这肯定是必须的，以前干过啥，住的地方离公司有多远。二面是一面完差不多休息了半小时吧由公司的领导层面试，主要说的就是前面试题答得咋样，对公司有啥了解，为啥选择这家公司最后就说回家等消息然后几个月过去了还是没消息，然后就没然后了。 ...查看更多

首先自己发挥的不好，面试应该没过，这是主要原因，带着口罩聊的时间挺长，最后自己都迷糊了。整个流程走下来有一些地方不太满意，拉勾投的简历，hr直接微信上联系我通知面试，甚至手机号都没有留给我，让我到了公司微信联系。面试过程中是两个leader分开面，第一个聊的还可以，第二个聊的就有点出乎意料，简单的自我介绍，之前的工作经历，之后面试官在谈话里时不时的有一些高姿态，“为什么想来我们公司？你就这么自信？你觉得我们部门的工作很简单？你可以做？”说实话我很不理解这种态度的原因是什么，你家是微博所以我作为求职者应该低声下气吗？你家招人难道不是为了进来做事吗？这个部门的工作内容就跟岗位名称一样直白，标注，面试官却在刻意强调工作很复杂，你不要觉得你能胜任，你不要觉得是你想的那样，可是面试官给我说工作内容的时候就是说的很简单，我还不能应和。另外聊到了一些内容相关的东西，说微博想做汽车相关的内容，问我有没有什么想法？（这个问题和标注有什么关系我现在没想清楚）我说可以先从汽车安全入手，像中保研那类的安全测试内容就很棒，大家也都关心，面试官直接打断我问了一句“中保研是什么？”，我就知道我已经聊不下去了。就这样吧，感谢给了面试机会，自己确实有很多不足，不过大厂大厂，软件是软件，人是人嘛。...查看更多

HR念错我的名字，非常不尊重人。约了十点半的面试还迟到，本来想开视频结果对面没开。一个中年男人问的问题非常苛刻，经常打断我的讲话，还暗示要经常加班到两点钟以后，还暗示要完成领导安排的其他内容。还有一个女的在旁边附和，最后莫名其妙就挂了，可能是因为不想加班吧不想被牛马吧...查看更多