面经详情

两个经理面对面的商谈
Q：如何解决供应商起冲突问题

相关推荐

匿名用户
销售
未通过未通过
首先问工作经历，离职原因，职业规则，个人状况等。然后聊到电子行业的一些看法，业务分布及对现公司的了解，个人优势等。最后列举项目实例进行分析要如何操作等，例如怎样报价，怎样谈判。面试后等通知，一周内出结果。
包含1个问题，0个回答
Q：为什么要录用你？
2 年前 发布
匿名用户
大客户代表，大客户销售
确定通过确定通过
2016年，我发现了这家公司，从新浪微博找到总经理的微博，我给了他私信，表示了我的诚意，总经理回复了，让我直接过去。面试就在办公室喝茶问了我销售的经历，想法。怎么做好客户之类，氛围很轻松，总经理人也很好。很顺利通过了面试。
2 年前 发布
2
匿名用户
销售
确定通过确定通过
首先保险公司永远都处于一种很需要职员的状态。因为那里永远也留不住人，所以你不用太用心，放轻松，随便回答就可以了。你可以说： 1我喜欢保险这个行业，我愿意用自己最大的努力做好。 2保险行业适合我，因为我能吃苦，勤奋，愿意学习，而且人际关系处的很好； 3为了锻炼自己，因为保险行业很锻炼人，所以我愿意来这个行业发展，我会尽最大的努力。 4 我做事认真。 ...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：你有那些资源呢？
2 年前 发布
8
匿名用户
销售
确定通过确定通过
整体的面试过程还是比较规范的，先要填写纸质的简历，然后就是群面，大家坐在一个会议室里，分别回答问题。过一会HR会公布进入二轮面试的名单，二轮面试就是销售总监来面的，二面结束后，如果成功的话就会接到人事的电话跟offer了。
2 年前 发布
匿名用户
销售
确定通过确定通过
第一轮人格测试，人格测试会耍人。 第二轮是简单自我介绍，以及谈一下自己对销售的理解，然后群面是情景模拟，当时我比较放松，就随便说了几句话，只因为一直面带微笑，亲和力较好，通过了第二轮。 第三轮是三对一的面试。
包含1个问题，0个回答
Q：谈他吧你对销售的理解
2 年前 发布
匿名用户
销售
未通过未通过
说下这个面试的经过：下午1点，大概有30多个人在酒店房间里面等待面试通知（都是事先收到短信通知的）， 然后房间里面有3个纳爱斯的工作人员，两个是负责收简历，一个负责引领我们到面试的房间。 他们有3个面试官（时候了解到的），分别在3个房间，就用A.B.C三个字母代替。 我当时是直接到B房间面试，而且面试完一轮出来后，负责收简历的工作人员就说我面一轮就行了， 回去等通知，但别的同学都是面试2轮或者三轮，而且都是从A房间到B房间， 如果有三面的话最后才到C房间，貌似只有我是直接去B房间的。...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：你的期望薪资
2 年前 发布
2
匿名用户
销售
确定通过确定通过
首先问你有没有亲属在中石化，再问你为什么会来中石化，对自己以后有何规划，先是一个分管人事的经理面试的，后来转到办公室，由一个副总经理接见问候，面试比较简单，没有太为难，因为本来就是让高学历的人下去锻炼的。
包含1个问题，1个回答
Q：对自己有何规划。
2 年前 发布
13

进入微信小程序

前往微信小程序，查看更多结果

立即前往
看准网美国邦纳工程国际上海代表处美国邦纳工程国际上海代表处面试经验美国邦纳工程国际上海代表处面试经验