面经详情
匿名用户
面试了职位:软件工程师
确定通过
西安自我介绍,然后问...
西安自我介绍,然后问项目中用到的技术,面试题见一下描述
Q:写出单例模式,.net基础题,html,javascript
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匿名用户
JMP
感觉没戏
PAC,自我介绍,Case Study, 压力测试,小组讨论
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Q:你觉得刚才的会议组织的怎样?
2 年前 发布
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匿名用户
软件开发工程师
确定通过
总体感觉一般。一共2次面试。2次笔试。第一次笔试题目不是很难;第二次HR面试,主要聊聊职业,了解外语情况;第三次面试技术,因为都是刚毕业的不会为难你,但是你要可以把你学到的,和用过的讲清楚。第四次,做压力测试算术题,考验你的心里能量,和抗压能力等。
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Q:没有问什么,一般就是自己在讲。你讲明白就OK了
2 年前 发布
匿名用户
固件工程师
确定通过
分两面,第一面是工程师电话面试,问了当前的工作内容,一些CPU架构、ARM内核方面的知识,还有C语言,操作系统方面。不算很深,答得还可以。第二面是技术总监的电话面试,主要问到Linux内核,编译原理,ARM深层次的东西,答得不是很好。
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Q:分两面,第一面是工程师电话面试,问了当前的工作内容,一些CPU架构、ARM内核方面的知识,还有C语言,操作系统方面。不算很深,答得还可以。第二面是技术总监的电话面试,主要问到Linux内核,编译原理,ARM深层次的东西,答得不是很好。
2 年前 发布
匿名用户
储备干部
感觉靠谱
群面,全是国外回来的
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Q:自我介绍
2 年前 发布
匿名用户
店助
确定通过
中午与店长先做了个简单面谈, 下午等了半天的时间与运营总监面谈了半个小时。 结构化面试。
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Q:简单的自我介绍, 为什么离职, 对本公司有何了解,自己的优势, 对公司的发展能起到怎样的帮助。
2 年前 发布
1
匿名用户
production leader
确定通过
猎头通知面试,说蛮符合要求,联系HR面试,先见了HR老大,还好,人比较温和,后见部门老大,问了一些问题,然后用英文简单介绍下,就行了,挺满意。后猎头问情况,我告知挺好,一周后OFFER发到信箱
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Q:为什么离职?规划是什么?
2 年前 发布
匿名用户
店面管培生
感觉没戏
群面在gap总办公处,昌平路2号口出来常德路800号6号楼2楼;两位考官,gap人力总监和一位行政管理;每一轮参加学生共十二人,持续一小时,面试三部分:1.与你邻座同学互相熟悉后向大家介绍;2.无领导小组面试6人一组分两组,20min时间讨论作为一个店铺的店长都需要有哪些方面能力?3.每组推选3人表现好的,并说明推选理由; 感悟:群面中要积极参与,有条理性的多讲讲,自信并主动,让大家记住你。个人感觉群面貌似比较适合talkative,aggressive类型人,话太少在群面中不利于让人记住,不占优势的;求职路辛苦,加油共勉。
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2 年前 发布
1
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