面经详情

随便拉了几句就完了
随便拉了几句就完了
Q：家庭情况什么的

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匿名用户
储备人员
确定通过感觉靠谱
首先进行的是无领导小组面试，十个人一组，面试的题目是工厂发生7件突发事件，然后对这7件突发事件进行排序。面试的流程都差不多，都是3分钟阅题，先每个人发表自己的意见，然后进行无领导小组讨论，最后选出一个代表发言。 然后进行的是群面提问，根据简历来提问，每个人的问题都不同。...查看更多
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Q：你说你特别细心，那你说我刚才出去过几次？
2 年前 发布
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匿名用户
非技术类储备干部
未通过感觉没戏
几乎投了简历的与网申的，基本都会进入一轮面试，8到9人一组，毫无疑问的无领导小组讨论，无需自我介绍，进去看题目，记时间，开始讨论，最后达成一致即可，千万注意控制时间，再说一遍，千万记好时间！
2 年前 发布
匿名用户
财务储备
确定通过
先提交简历，简历通过后通知面试。 面试过程主要根据简历提相关问题，比较简单。 一面通过后，会根据申请的职位，该公司相关部门通过电话联系进行二面。 二面主要问自己的职业规划，对职位的理解等。面试不太正规。 若进入该公司，需要在工厂当工人一年。
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Q：自我介绍 关于考试成绩 职业规划
2 年前 发布
匿名用户
技术类储备干部
确定通过感觉靠谱
在网上投的简历，大概一周通知面试，就说了一些大学时的实践经历和实习经历以及自己的特长，除此之外，还问了一些自己的爱好，剩下的就是闲聊了，hr态度不错。
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Q：你为什么要加入福耀。
2 年前 发布
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匿名用户
技术类储备干部
未通过感觉没戏
9点开始先简单介绍，之后参观场子，然后回去在介绍进去之后的晋升步骤，在进行一个小时的笔试。中午请了一顿饭，下午1点半开始小组讨论，然后应该是人事部面试，在之后是各个部门来面试。没有让提前走的，迟到的话还会给机会，但是结局如何不知道了啊= =。
2 年前 发布
匿名用户
机械
未通过感觉没戏
电话通知，问些你的信息，通知下午面试。去了先填资料，在叫她面试。（顺序随便记不清）1：自我介绍；2：一直在问知道企业具体做什么的；3：最后问你有什么问题要问
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Q：企业具体做什么的
2 年前 发布
匿名用户
商务/销售
确定通过确定通过
一开始错过了招聘会，只是把简历发到了负责人邮箱，然后按照邮件回复中的要求在官网进行网申，第二天就收到了网络测评邮件，考的是行测内容，数字计算部分挺难，一道一道算下来时间就不够，只能选择蒙一下。然后收到的是初试邀请，初试就是无领导小组讨论，很简单。当天下午收到复试邀请，复试分为两轮先是hr的面试，然后是副总面试，不过大多数人都卡在了hr那一轮，没有面到副总。 总结一下一共是五个步骤吧，不到一周的时间，面试难度不大且面试人员都很和善，都是谈笑之间面试就结束了，一点也不会有压抑感。本来说的是五到十个工作日会收到答复，没想到第二个工作日就收到了offer，人事部工作效率还是很高的呀~...查看更多
2 年前 发布
2

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