面经详情

因为是第二轮群面，去的人只有三个，所以先填了份表格之后hr带着我们去参观了一下工厂，之后hr用电脑给我们看了一下公司的介绍，面试的话就是先自我介绍，hr问的问题就是：1.怎么知道我们公司的； 2.平时的兴趣爱好； 3.管培选择的发展方向 一些基本问题感觉如实回答就好了，然后就是找发展方向的部门主管来面试，因为面的管理岗所以问题也都是一些日常问题比如你觉得你自己性格如何，之类的，最后面试是通过了，待遇也还不错，但是因为前三个月要下工厂，我实在熬夜不行，所以因为个人原因放弃了入职。 ...查看更多

我是网投的简历，然后接到电话询问和一份很正式的面试通知，面试从早上9点到下午五点，早上参观车间，环境一般，味道很差，噪音大，回来之后做题，三种题型，英语阅读，智力测试，还有成语题。昨晚吃了午饭，休息到1点多，开始小组讨论，6人一组，题目是企业管理方面，主要看你表达能力和逻辑能力等，最后选个代表陈述结论，接着等待你所期望岗位的部门主管面试，等待时间很久，面试之后或许还有经理面试。后来知道我们一起面试的人基本都过了。顺便说一下，工厂可能不适合所有人去，但是人事是个挺好的人。...查看更多

一开始错过了招聘会，只是把简历发到了负责人邮箱，然后按照邮件回复中的要求在官网进行网申，第二天就收到了网络测评邮件，考的是行测内容，数字计算部分挺难，一道一道算下来时间就不够，只能选择蒙一下。然后收到的是初试邀请，初试就是无领导小组讨论，很简单。当天下午收到复试邀请，复试分为两轮先是hr的面试，然后是副总面试，不过大多数人都卡在了hr那一轮，没有面到副总。 总结一下一共是五个步骤吧，不到一周的时间，面试难度不大且面试人员都很和善，都是谈笑之间面试就结束了，一点也不会有压抑感。本来说的是五到十个工作日会收到答复，没想到第二个工作日就收到了offer，人事部工作效率还是很高的呀~...查看更多