面经详情

试剂研发面试的试剂研发岗位，共两轮，都是—对一面试。一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾—下以应对后续面试。面向985...查看更多

那天去面试，到了那儿之后便是笔试，笔试是在会议室进行，笔试做完后让在会议室等结果，没等两分钟一帮人就进来开会了，然后就有点郁闷了没地儿去啊。等了有差不多二十分钟来了一PM，年纪不大问了一大堆问题后就说：“嗯，可以了！我觉得没有问题，你等我一下。”然后我就等不到人了，过了有十几分钟把另外一HR人员告诉我PM要开会你先回去，我们会在两天内给你结果。然后就没有接到任何反馈信息了。事后想想有点生气，有点让人摸不到头脑........查看更多

全芯制造实习面试 主要是针对简历面试，我面试的是高性能计算工程师/EDA流程开发软件工程师的实习，面试官应该是两个部门主管（和HR小姐姐都很NICE），整个流程下来都是循序渐进，针对简历发问1. 解线性方程组的迭代方法大概2. GMRES算法3. GMRES算法中涉及到的 Arnoldi 算法4. CG算法 （前4个都是简历上写了的）5. 用过 GPU 吗，怎么并行加速 矩阵乘法，用过多路GPU吗？好像是这个，不过当时没反应过来，后来想好像是 GPU Stream 的使用6. C++的使用，围绕 template7. 整数优化（简历上）问题的时间复杂度8 ...总的来说整个过程持续了40-50分钟，有一些问题答不出来的面试官老师都说没事儿，答出来了面试官老师也给予肯定的示意，总的来说是一次愉快的面试。...查看更多

1、人事面试，了解心里性格，小姐姐nice 2、技术面试，3个人远程视频，大概半个小时 3、面试内容 >1 自我介绍 >2 从上家公司离职的原因 >3 介绍下自己做的项目 >4 面试官根据项目提问（数据采集，数据标注遇到的问题，数据预处理方法，算法优化方法置信度，模型API 应用） >5 一些基于你简历上所写技能的提问 面试感觉还不错，但是有几个竞争的人，公司择优录取了，只能说下次有机会合作了...查看更多

问了些数据结构链表的插入操作，排序，字节对齐补齐。然后和和其中一枚纸交流，可能是我确实对冒牌排序这种算法有点遗忘，在循环嵌套的时候除了点小问题，她很细心指导我排序的步骤和目的，说我就是不懂，好吧。最后谈薪资，可能是上家公司对我太好，我提出上家水平结果也达不到。还被问晕了，只好回去休息下清醒了再做决定。...查看更多

中软的人会带你到华为食堂或办公空闲场地先做笔试，做完后华为的人会看下你的笔试情况，然后决定是否进行技术面试，笔试没问题就开始面试，笔试难度一般，后面两个题是发散性的，实现方式越优得分越高，没写出来也没关系，面试的时候会让你大致讲讲你的思路，通过了中软会安排你入职。...查看更多