面经详情
匿名用户
面试了职位:教师
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1999
教师
感觉靠谱
对于苹果直营店隶属于苹果公司,柔性管理,但是不会得到提拔。如果工作态度积极,能力好的话,会有很多机会的。对员工也不错,有员工折扣,年底双薪,有培训和轮岗机会。具体待遇:五险一金,基本工资看地区而异。总体工资待遇不算低,但前提是工作中不能有违规行为,否则罚款很重,基本来说400一次。入职三月后有机会获得FinalCase的推荐培训资格,如果通过考试所有费用将会报销,但如果不过费用要自理。
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2 年前 发布
教师
确定通过
本人留意了浙江工贸职业技术学院公开招聘人员公告(2021年第三批)报名一)报名和资格初审1、网上报名。时间:2021年7月 1 日9:00-7月15 日16:00。应聘人员登录浙江工贸职业技术学院“人才引进”专栏人才招聘系统(http://zp.zjitc.net/),注册并录入个人真实信息,选择岗位进行报名。二)考试考试采用笔试、面试相结合的方式进行。笔试、面试满分均为100分,分别以40%、60%计入总成绩。三)面试方式:结构化面试。主要考查应聘人员的综合素质(语言表达能力、沟通协调能力、应变能力、分析和解决问题能力等)、专业素质(对专业领域有关问题的见解和处理能力等)、岗位匹配性等。面试合格分数线为60分,面试成绩或总成绩低于60分的人员不能进入下一环节。
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2 年前 发布
匿名用户
数学老师
未通过
面试过程: 到了之后先是问应聘的什么岗位,因为我是应聘的数学教师的岗位,就给了我一套数学的卷子(国考数量关系和资料分析),一共18道题目要求25分钟做完,并且不准使用计算器,全部靠心算,口算,手算。最后因为做完之后墨迹了一会儿才去交卷子,所以时间耗得很长。最后只有55.5%的准确率,而华图要求的是60%以上的正确率才能进入试讲环节,所以本人在第一环节就被pass掉了。。。心得:应聘任何一个岗位之前都应该先对其面试内容有所了解和准备才能增加通过的几率。
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包含1个问题,1个回答
Q:面试中HR问我是否准备过国考。
2 年前 发布
匿名用户
教师
确定通过
语文在线辅导老师 的面试 Boss上发送了简历。严格来说是两轮HR调研,两轮面试。1.当地HR打电话问了一些基本情况(所在地,确定最高学历,工作时间是否接受等等),约了视频面试时间。两次视频面试均为群面。2.第一次视频面试的时候HR很亲切,让做了自我介绍,问为什么选择网易有道,然后针对简历问了一些细节问题,比如实习经历的收获,觉得自己跨行业是否能适应这个工作等等。然后愉快的结束,说两个工作日内通知面试结果,我当天下午就收到了二面通知。3.过了大约一周在dingding群内通知二面时间,是有详细表格发出来的。二面据说是正式工作的直属上司,也是先让做了一个自我介绍(大胆猜测是因为boss没时间看简历or没有跟HR对接面试者情况)。然后面试官说学历不错,如果自己努力也许能做专职讲课老师。问了我们对这个岗位的看法,更接受做leader还是team members。接着出了情景题,问因为种种原因家长不续课怎么办?也是愉快地结束了面试让等通知。当天下午接到二面通过邮件,并说过几天会有HR联系我跟我谈薪酬问题。谈薪酬是北京的HR打来的,很专业,主要就是解答薪酬和具体工作内容还有绩效的算法。我表示没有疑义之后说等邮件正式offer。过了两天收到正式offer,然后三个工作日考虑期。因为开始误会这个岗位是纯粹的辅导老师才投的,结果反复跟两位HR确定之后发现是对学生在线答疑+客服+销售(涉及每个季度联系和说服家长续课),当时其实蛮失落的,因为销售业务压力有些大。但是因为毕竟是和网易签合同不是外包+公积金交得比较高,还是接了offer。正式上班再看吧。
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2 年前 发布
匿名用户
教师
未通过
根本没有面试机会,从珠海坐车去广州面试,公务员行测理讲师。来之前问了211本科是否能参与面试,回答是可以的。过来笔试后30道行测理难度很大,我错了4个,旁边的女硕士错了一半。结果通知女硕士下午来试讲,让我回去吧,本科暂不安排试讲。真打扰了,过后微信问hr也没有回复,如果骂人能有用的话我肯定开骂啦。华图是真滴牛皮。
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2 年前 发布
1
匿名用户
教师
确定通过
当时在boss上看到的房补1.8w一年,想着太棒了,二话不说就联系面试。面试很简单,准备好一段相关年级的试讲就行,试讲结果立即告知,通过了后与主管进行面谈,主管会介绍工资、工作内容、福利待遇之类的。最让我感到不可思议的是,明面上写着的1.8w一年的住房补贴就是在扯淡,当时主管给我的答复是补贴算在了课时费里面了……第一次听说这种操作,但这还不是最不可思议的,要是真正都算在课时费里面给到我了,那我也没什么好说的,问题就在于我按照我课时费减去市面标准课时费,按照一星期带四节课来算,那就是不到500一个月,一年下来不到6k,可知有多**。打着巨大的幌子把你骗进来,还让你以为捡了个大便宜。上述所说是招聘方面的虚假恶心信息;再来看实际工作中的。春季没带班的新老师,给的保薪制度(不多,交个房租之后温饱都是问题),重点来了,期间给你排课的话,你是没有课时费的!没有课时费!没有课时费!重要的话说三遍!意思是你带再多的课也是给你的那个可怜的保薪。谁还不知道当个老师就靠挣些课时费了。好,可能有人会问了,那为什么同意要带呢?为什么不让正在带班的老师带呢?其中理由自己去体会吧!相信大家都能理解~哦对了,地区是在南京,具体哪个区域我就不说了,保命要紧。
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2 年前 发布
.Kyuug
教师
确定通过
民办高校思政老师一面:学院老师面。根据公共课教材随意挑选一课试讲15-20分钟,一般讲7分钟左右面试官就会打断,根据你的课程问一些专业课知识,然后会根据简历问一些问题,注意:本硕专业不一致一定会问,要提前准备如何回答。二面:校长面。如何看待思政课老师?思政课与其他公共课相比最根本的不同在哪里?
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2022-07-25 发布
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