面经详情

面试过程：在前台等了十分钟左右吧，打电话招聘的人将我领进面试室，简历是他们在前程无忧网上打印好的，进入面试室后，面试官是一男一女。先进行了自我介绍，然后一位面试官针对简历会问一些问题。然后另一位面试官是面试的部门负责人，问了三四个该份工作相关的问题，然后就可以离开了。面试官问的面试题：女面试官1.做一个自我介绍2.上一份工作为什么离职，前两份工作中间有三个月的空白期是做什么了3.现在为什么想换工作男面试官1.你目前工作内容2.函件以什么形式发送，为什么？3.业主档案盒应该放什么内容，为什么？4.你怎么理解这份工作？...查看更多

一面 也不算面试的，他说语音电话讲点东西，全程他在讲，是在微信语音进行的，听解释因为公司还在布置中，线下办公地点还未开放 ，所以线上说一下。布置了一份作业，整理资料写一篇同于公众号文章规格的报告，给我选了个题关于如何搜索到海外客户邮箱，是没有接触过的领域。做了很久提交后，让我修改，截图方法步骤，又改了很久，做了一下午时间。通过后给了我个电子档填了个人信息。第三天又说是要线下面试，约了星巴克，反正没见过这么不正式的面试，又解释一遍司还在布置中，想约线下看看你面对面沟通什么样子。说实话不太想去，变来变去浪费人时间，前前后后花了三天，一会这出一会那出。而且面试场地挺嘈杂的，有音乐声，有别人说话声，那人面试也不正经，一直看手机，说是很忙（忙还约出来？浪费大家时间）面试内容就是让我问一些问题，中间表达的意思是想找个南京本地的，线上填个人信息的时候不说？了解了工作内容很杂，要写公众号，平时每天还要一个小时直播（不露脸）巴拉巴拉一堆事。回去以后不告诉结果，一拖再拖，搁这把我当备胎呢，有意思？然后我朋友也看不过拿我微信把那人骂了一顿。都是出来讨生活的，何必呢？他说我做的挺好的才约出来面试，结果一场不正经的线下面试又告诉我没通过？？？（没通过还是我朋友骂了以后说的，不然一直不告诉结果，一直推脱说什么跟合伙人商量）...查看更多

一轮hr电话面试还是比较简单的，二轮部门主管面试就有点难度了，虽然不是问的问题难，而是他这个问题的切入角度，让你不知道怎么回答他会比较满意。虽然比较坎坷的回答出来了，不管对没对，但我觉得这是我一个没有经验的应届生能思考出来的答案了，所以当时面试结束心情是有点忐忑的。然后结果是没过，问原因是有个有经验的人选了，害，败在经验少啊...查看更多

简单记录下面试过程我带了简历 但他们仍然要求我填个人信息表，还有八十道性格测试题。然后主管面，我刚自我介绍呢，面试官直接打断 说要找有经验的，不是压力面试哦，这个是硬性条件！我简历不符合但仍然被喊来面试 说是因为主管没有看过我的简历。被hr刷kpi，只能说避坑叭！水也不给倒一杯，办公室很矮 夹层间的感觉，很压抑，这些都是其他，重点是这不明显公司内部沟通存在很大问题吗？各位求职者真的要注意避坑！...查看更多

真的蛮感动的 天气挺热的，出去面试一下需要很大的勇气。我看到他们的活动有我很感兴趣的汉服，也想感受一下。我是一个路痴，找路真的有点痛苦（我的问题，其实人事有给我指引图，之前我太没方向感了）人事小姐姐就出来接我，带我……其实疫情之下，跨境这个行业挺不好做的，我运营几年了也感觉今年真的难﹉这家公司的文化和细节是这一周以来面试里面让我觉得很实诚的公司。（说真，来之前看了网上的一些说法，也挺忐忑的，来了之后，发现那些网上不好的言论就像无缘无故恶搞链接的人一般不负责。）至少，我感觉到的都是一伙年轻人很踏实的在做事。很久没有这种内心里面被一种氛围吸引的感动了。真心期待可以加入这家靠谱的公司！...查看更多