面经详情
匿名用户
面试了职位:销售
未通过
基本面试流程
按照面试时间来到公司,在前台登记,然后就是等。。。。,去的比较晚,没有等很长时间,人事部的先介绍了一下公司,大概的讲了讲,说是什么补贴都没有,就是4000+提成,其他的保险什么的应该有,面试管来了后,让每个人先自我介绍,他问些学历,年龄之类的,还有就是以前的工作情况,都问完之后,就大概介绍一边公司,然后就让回去等通知
Q:他问些学历,年龄之类的
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匿名用户
销售
感觉靠谱
先大区经理面试,然后第二天人事主管网络面试,三天后销售总监和人资总监视屏面试,就是应聘个小销售,怎么这么多人面试啊!
2 年前 发布
匿名用户
销售
感觉没戏
首先是自我介绍,针对简历提出问题。然后面试官问了一个问题,大家随意回答
2 年前 发布
匿名用户
销售
确定通过
今天出门有些迟了,去到的时候也差不多够10点啦。建议各位同学,如果是10点那批排的比较前的话,还是早些出门啦。 今天是三对一。中途一位面试官还出去了。 感觉面试官很疲惫,也没怎么听自我介绍。
包含1个问题,0个回答
Q:为什么面试我们公司
2 年前 发布
匿名用户
销售
未通过
首先问工作经历,离职原因,职业规则,个人状况等。然后聊到电子行业的一些看法,业务分布及对现公司的了解,个人优势等。最后列举项目实例进行分析要如何操作等,例如怎样报价,怎样谈判。面试后等通知,一周内出结果。
包含1个问题,0个回答
Q:为什么要录用你?
2 年前 发布
匿名用户
销售
未通过
面试还可以,总经理面试,询问了下基本的情况之后,就共同探讨相关方面的工作,先说本人基本情况,然后就是工作技能,业绩方面的,总体感觉还是可以的,然后叫我回去等通知,由于不符合我的意愿,后来就不了了之了。
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Q:1、简单自我介绍 2、所做工作经历
2 年前 发布
匿名用户
销售
感觉靠谱
1.hr面试,主要问你愿不愿意从事销售工作,之前有没有销售经验,拿个产品让你推销; 2.经理面试,主要升谈对公司的看法,对销售的看法。跟一般销售面试差不多,正常的面试流程,面试官不会说太多话,主要看你发挥 有工作经验会对面试比较有帮助。
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Q:你为什么想来我们公司。
2 年前 发布
9
匿名用户
销售
确定通过
第一轮人格测试,人格测试会耍人。 第二轮是简单自我介绍,以及谈一下自己对销售的理解,然后群面是情景模拟,当时我比较放松,就随便说了几句话,只因为一直面带微笑,亲和力较好,通过了第二轮。 第三轮是三对一的面试。
包含1个问题,0个回答
Q:谈他吧你对销售的理解
2 年前 发布
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