面经详情

就如正常流程一样先填资料，随后带去面试，面试我的应该不是HR，应该是销售部门的负责人，总体聊下来还可以。公司主要做的是工地工程方面的市场开发。公司的办公环境感觉很轻松。后来面试通过通知我上班的，但因待遇问题最终决定没去。

也许因为那是第一次参加面试的原因，面试的时候很紧张 其次也是因为没有工作经验和年纪小的原因吧。。 还有就是 人格测试表格 我想我填的应该就是做销售最忌讳了的吧

有复试，主要问以前公司，为什么辞职，以及准备多长时间从我们这转正，会出去巡展。

先在网络上投简历，后来经过电话通知，然后是人事主管面试，问题很大众，没什么可说的，经常面试的都知道，后来通知下午还有个复试，和总经理谈谈，后来出问题了，还是自身的专业知识没达到，所以刷了下来！

先填一张资料单，很详细，然后在小隔间问你如何从上一个公司离职的，为什么选择离开，学到了什么经验，问你对目前这份工作的期望是什么等等。

单独1对1，感觉挺好，简单问些汽车相关问题，主要考察个人沟通能力

面试我的是人力资源经理，主要跟我讲解一下岗位职责，薪资待遇，你可以把你想问得问题都问出来，面试官回答比较真实，让你对以后的工作有心理准备，面试过程很轻松。