面经详情
yyyss好
面试了职位:银行大堂经理
感觉没戏
面试:银行大堂经理。面试体验平平,难度是有的,应该没有通过。
问了有什么资源能带给银行,对银行大堂经理的了解
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匿名用户
大堂经理
确定通过
形象气质很重要,毕竟是去银行上班,面试分2次,公司初步,银行确定,公司面试是问一些基础情况,和岗位符合的话就可以去银行面试,还是很简单的。银行面试最终决定权,总结一下,就是形象,气质,微笑。苦瓜脸再漂亮都过不了!
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Q:为了选择做大堂经理?
2 年前 发布
匿名用户
大堂经理
感觉靠谱
先抽签确定面试顺序,然后面试时是多对一形式的,全程基本只有一个面带微笑的面试官和你对话,其他面试官,虽尽力用微笑、眼神去交流,但是并没有什么反应,最后就是等消息,等了我一月左右。
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Q:你觉得大学期间参加的什么活动最有意义?
2 年前 发布
匿名用户
大堂经理
未通过
我去的是第二批,一共分三批。一开始组织人员会让每一个人填一张信息表,根据填写顺序安排面试顺序,10人一组进行无领导小组讨论,一次去两组,分别有两个面试场地,面试官首先让每人人自我介绍30秒,没有规定谁先谁后。然后进行20分钟无领导小组讨论,你最好积极主动一点,说话经过组织才说,不要结巴疙疙瘩瘩(本人就是没有事先组织好语言才落选的)因为大堂经理的职位需要很强的沟通表达能力和随机应变能力。一般被选上的都是江苏户籍人,除非你超级优秀Hr才会考虑你。无领导小组完了之后,面试官会针对性地提问,被提到的人极大可能被录用。
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2 年前 发布
匿名用户
大堂经理
确定通过
面试分为两类,均采取群面的方式,第一轮面试,八人一组,进去一个会议室里边,站成一排,对面有三个面试官,首先问道的是每个人做一分钟自我介绍,然后就OK了,随后几天即通知参加第二轮面试,同样还是采取群面,八人一组,这次问道的问题是每个人对大堂经理这个岗位做下阐述。如此而已,没有面试前,很忐忑,不知道要问道什么,真正面试了,也不是很难。
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Q:个人简介
2 年前 发布
匿名用户
大堂经理
感觉靠谱
先是电话面试,过了之后邀请你到分行面试。分行在京基100,进出很高大上,环境很好,HR单独面试,问了自我介绍,在校经历,还有一些性格测试,最后有一个笔试,有英文有中文。过几天终面,还是标准化面试,见部门领导,总体感觉很标准。
2 年前 发布
4
匿名用户
大堂经理-实习生
未通过
递交自己的简历,填写表格,进入面试,提问环节。
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Q:对自己未来三年的规划。
2 年前 发布
匿名用户
大堂助理
确定通过
先做一些笔试,测试问题主要包括遇到问题如何解决,如何和别人相处,还有一些心理测试,测试合格后,进行复试,但是我没有参加复试,很幸运我直接进入了最后一关,就是在工商银行分行面试,主考官主要有3个,就是让你在2分钟内自我介绍。给我打分,最后就回家等信息,很幸运,我面试成功。
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Q:简短的介绍一下你自己
2 年前 发布
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