面经详情

先是在学校招聘会上投了简历，然后下午2点半的宣讲会，我没听，宣讲结束之后才到的。宣讲完了每人领一张表，填写个人相关信息，接着按号到隔壁教室去面试。这是初试，当时我们是5个人一组，每人一分钟自我介绍，很简单。三天内给复试消息，复试是两个人一组，一个面试官，就问一些有的没的问题，比如自我评价（单纯的自我评价，涉及学校经历啊获奖啊啥的都会打断）、优缺点、家庭情况等，然后就完了。最后发了offer，说得去上海先培训一星期，包食宿车票。...查看更多

一共两轮面试，都开了视频，面试官是直接在工位上面的，但是作为面试者还是要选择比较好的背景和安静的环境，穿着打扮专业更容易留下好感。第一轮是HR面，主要是根据简历提问，要着重分享自己与销售相关的经历和相关的能力，表达自己对这个职位的理解。 第二轮是运营总面，更多会询问一些你的就业方向和职业规划，甚至家庭背景。面试官会强调销售工作的辛苦，会看你有没有足够的觉悟来做好这份工作。两轮面试都有问到，社会上对房产销售存在偏见，周围的人可能会反对你从事这个工作，你自己怎么看。我觉得这个按照自己的理解来回答就好。 总的来看面试不难，也不会刁难应聘者，只要你做好思想准备、知道自己想做的是什么，就不难通过面试。在我看来，真正的考验是在入职之后的。另外，链家给研究生入职的月薪似乎提到10k了，也是希望能找到更多高素质的人。 ...查看更多

首先宣讲会结束 之后，会有一个一分钟的自我介绍，但是这个自我介绍不能自己想说什么就说什么，主要要听清楚宣讲那个人最后说的话，她会对自我介绍有一定的要求，一定要听清楚。差不多一天左右就可以收到复试消息，复试形式是因为当时人比较多，就变成了一对二的形式。问了几个简单的问题，就结束了...查看更多