面经详情

面试：客户经理。总体感觉比较正常，难度尚可，应该没有通过。
问的都是结构化内容，例如为什么想要加入公司之类的。

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匿名用户
客户经理
确定通过感觉靠谱
人事部会先让填一份简历，然后安排部门经理一对一面试，面试时首先是自我介绍，因为是销售岗位他会很看重你又没有销售工作的经历，或者你原来在汽车行业做过的话也很优先，一般女孩儿很好通过，这个公司很看重外表，无论是男女，长得好看一般很好通过。
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Q：为什么会选择做销售这个职位
2 年前 发布
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匿名用户
客户经理
确定通过感觉靠谱
这个是简历筛选过后第一轮面试，面试地点是平安好车的会议室，通过视频面试，有两个领导，不过我没有确切落实这两个领导的职位。面试过程大概涉及：之前的教育经历、工作经历、为何来应聘、之前项目中是否有给您带来很大收获或者很大教训的案例，并分享下收获与教训、能否吃苦耐劳等等。 该面试已经通过，后面接受了IQ\EQ测试，网上进行的。大概也是基本通过了。 接下来安排下一轮面试，大概十五分钟。在平安大厦，面试领导是大区经理。不知道都会问些什么，很期待。希望能一直顺利下去吧。...查看更多
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Q：如何让客户接受你的融资方案？
2 年前 发布
3
匿名用户
客户经理
确定通过感觉靠谱
面试分为几回，首先是中国籍2位人事进行面试。有中文提问和日文提问。测试日语水平并简单询问个人履历情况。通过后又进行逻辑分析的笔试考试。然后是几天的等待，第一次如果通过还会被叫去跟日籍领导进行面试，在通过后会进行简单的薪资沟通然后入职。整个过程大概几周。
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过确定通过
面试的合同制员工，先是笔试，这个比较简单，省考公务员行测弱化版，时间肯定够，随便考考，然后是面试，也就是简单问问你的工作经历家庭什么的，然后是二面，会问一些模拟情景的题目，然后就告诉通过啦
2 年前 发布
1
匿名用户
客户经理
未通过未通过
先是8个人进去，发材料，小组讨论，hr全程只看电脑，也不知道她有没有听我们在讲什么，然后留点时间代表发言，小组讨论达成一致。最后一个个自我介绍，主要听的是这个，进入二面的人自我介绍完hr会再问几个问题，hr为毛穿短袖，还有人直接穿毛衣就来了，简直了。
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Q：自我介绍。
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过感觉靠谱
每分钟180到200字之间的语速是比较合适的。这样的语速可以让对方感到舒服，同时也能更加有效地传递信息，增加面试官对你的印象分。 一分钟自我介绍 有时候，面试官会规定自我介绍的时间，你应该怎样应对呢? 面试官规定的自我介绍时间缩短，如“做一个1分钟的自我介绍”。遇到这种情况，你可以精选事先准备的3分钟自我介绍内容，突出“做成过什么”，展现你与应聘职位相关的能力。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过感觉靠谱
就显示跟着了解了一下公司的相关情况，然后回答了我们的一些疑问，采取的是群面的方式，由HR来面试，显示看你的简历和你填的应聘表，然后就问你些问题，让你说一说自己的学习情况和勤工俭学情况，然后相关问题问一问，就结束了，等通知。
2 年前 发布

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