面经详情

面试:
  • 应聘的是预决算管控会计,公司新设立的岗位。
  • 一共三轮面试,分别是HR面、财务经理面和财务总监面(实际还是财务经理线下面的),面试内容比较简单,三面时说是有一个月的考核,要求对公司某一事业部进行经营分析。
  • 工作一个月后认为我不适合这个岗位,把我辞退了。
  • 本身这个岗位的设立就有问题,让一个应届生来做经营分析的工作这件事本身就不合理,加上也没有明确的考核标准,全凭领导的主观判断,太坑了。

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