面经详情
看呀看
面试了职位:法律顾问
感觉靠谱
法律顾问面试很好,共1轮面试
有难度,好好准备
面试有难度
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法律顾问
暂无结果
笔试 是与工作内容相关的题目,发邮件开卷做的,难度不大。我应聘的岗位是法律研究员,并不算是法务,个人感觉更偏新闻、文员方向。HR电话面试,hr思路很清晰,问了基本情况、职业规划、时间安排,主动介绍了薪资、工作内容等。负责人视频面试,面试前填写了个人信息表格。结合岗位、简历提问,问得比较温和、发散,有一些是hr问过的问题。然后一周没消息,可能没什么戏了。
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2023-02-20 发布
天王星音箱跨境电商运营
代理商销售
确定通过
一面 HRBP线上初步沟通,我的简历和画像都符合公司要求,直接约了CEO直面CEO日程太满,午饭时间没休息直接约了我到公司面试。因为画像符合,所以CEO直接问了过往业绩,对以后要做的业务的一些看法。我的回答基本上都得到了CEO的肯定,沟通起来很顺畅也有很高默契度,所以直接带我去见了BOSS,简单介绍了一下我的情况。当场就给了OFFER,之后就是谈薪资,很快敲定接受了OFFER。领导都是见缝插针的安排面试,避免面试delay或者白跑一趟,效率很高。
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2023-05-22 发布
吉羽
运营
确定通过
简单记录下面试过程感觉很好,在校的同学都应该来试试,社恐友好型公司,不加班,过节有礼物,公司环境很美。有笔有面,面试大概有一小时,问了很多问题,先要自我介绍,后续会针对简历提问,也会针对你的自我介绍提问。除此之外还会问对一些新闻热点的看法(着重于对站内的影响)还会问你最近读过什么书,对内容有哪些思考等等另外还会问一些站内的问题,比如常去的小组等
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2 年前 发布
匿名用户
法律顾问
感觉靠谱
面试整个感觉不错,两位面试官共同面试,除了常规问题外,还有专业问题面试,因为原来在律师事务所工作过,所以无论对流程还是内容均胸有成竹,美中不足是大集团需要有证打底,能力再强没有证也会被pass,努力考证吧还是~
2 年前 发布
1
土星录音笔药品生产
数据开发
感觉没戏
第一轮面试总体感觉很好,交流也非常顺畅,面试的小哥哥人也很好,觉得我基础很好,虽然项目经验很少(我的毕业课题是跟深度学习相关的),但是他说可能他看重的是基础能力,然后当面给了个leetcode链接,题目是最长回文子串,由于题目刷过,因此就做出来了,后续问了一些他对我的一些建议。一面过后hr给我回复是那边评价很高,然后第二天就复面了。第二轮面试是部门负责人,问的问题比较一针见血,然后跟我讨论了很多我项目的东西,他有着他自己的见解,不停的在换说法提问题,可能觉得我答非所问。。。然后我属于转行,java比较薄弱,他问了我java的垃圾回收机制,用了什么方法,我说java不是可以自动回收垃圾嘛,然后我就不会,随后还问了我一些我都不太会的东西。。。。。寄了。
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2023-03-09 发布
太阳系圆珠笔课程编辑
售前技术支持
感觉没戏
HR阶段: 软件上问了问干过什么,会不会售前的工作,简单聊了点感觉还挺靠谱的。 大小周休息。 现场面试:一个可能是主管? 进来就一副瞧不起人的样子。 自我介绍阶段不好好听,同一个问题:你在上家公司做了什么能具体说说么? 总共我说了三遍(自我介绍一遍,聊到这份工作的时候又说了一遍,聊到最后了又问了一遍。)这么不尊重么?公司是做充电桩的,我没有充电桩的经验。那个领导问我:公司为什么要花钱去培养你。 WTFK?你招聘上写的不限经验,我还特意告诉聊Hr我没有充电桩经验,都聊了才约的线下面试。你问我这个? 你为什么招人?疑似主管的领导全程一副高高在上瞧不起人的架势,说话也不好好说,我说的他不听还重复问。 真的是服了,没事就哼一下。 苏州的医学挺发达的,没事去看看吧。 公司很小,除了HR和主管没看到别的员工。 主管最后可能是没耐心了,直接抬屁股就走了,毫不尊重人。啊对,写的工资待遇就是虚假的。 绝对是被HR刷绩效了。 被坑的一次面试
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2023-04-11 发布
碎星谷圆规撰稿人
法律顾问
确定通过
两轮面试,第一轮就是跟hr电话联系,简单做个自我介绍,向hr了解公司情况,部门组织架构跟薪资待遇等信息,确认意向后开始跟用人部门负责人进行视频面试,主要聚焦于工作经验方面及未来工作职责,工作汇报模式等
2023-12-21 发布
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