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面试咱不聊业务,只添堵(非压力面)
  • 一面,视频形式,面试的老师很专业,虽然之前的垂类稍有差别,但也会就着相似的底层逻辑提问,整体节奏循序渐进,聊得很愉快 由于一面聊得不错,自己对这个垂类也不抵触,就约了线下二面 神奇且@#%*的经历来了 
  •  二面的同事天生长着一副委屈脸,说话娘吧兮兮。本来就这个岗位准备了很多资料及自己过往的经历,结果一个没问… 以下是贵司二面大咖的几个精彩提问,全程与业务无关 
  • 1. 你为什么不做xx行业,转身互联网 
  • 2. 你成为自己想成为的那个人了么 
  • 3. 说一个你从业以来最痛苦的经历 
  • 4. 我觉得这不够痛苦,最最痛苦 
  • 5.我这没什么问题了,你可以问我一个问题 
  • 就今天的岗位,我准备了些问题和您交流 不行,只能问一个 问完,不知所言的答了一通,估计他自己也不知道自己在说什么,然后放下简历人就溜走了,完全没有尊重的结束语 
  • 小提议:贵司也是垂类的头部公司,部分面试官的基本**亟待加强,成与不成,面试者付出了时间、金钱和精力成本,面试官也投注了时间、精力成本。互相尊重,一起聊聊业务,一个良性的互相学习的过程不好么

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