面经详情

公司在万达和黄泥川黄泥川：有逻辑题和打字测试，主管单人视频面试自我介绍和几个简单的问题。工作时间太早了没有什么车可以坐过来，何况很远，试用期很长。培训制度要求工作内容必须保密，管理非常严格，需要极强的自律性，工作压力会比较大，因此人员流动性很大，新人入职不到几天就接受不了走了，培训期有线上课程和线下课程，需要考试满分才算通过。住宿离那近的还可以住自己家，远的话你最好不要住宿，过了试用期就能免费住宿，环境很差，是公寓，但是建筑面积极其小，过道都难以走人，是双人间，独立卫浴，无空调。女寝室：一扇窗，两个床(竖着靠在窗户两侧)，一个桌子，一个厕所，一个柜子。男寝室：除了床变成横着以外没别的区别，但是横着的话离窗户近的人就需要跨第一张床过去到第二张床。。。不包吃：周围有各种奶茶和便利店，一楼有个餐厅。管理上感觉有时不严谨，工作内容简单。没有加班，这是感觉唯一合理的地方。已离职，并不会为难人，很好。...查看更多

面的是字节海外广告安全岗，这个岗好像比较冷门没有分类，个人感觉工作内容偏向于审核。一轮面试依旧是hr随机测试口语。当时毫无准备，简单英文自我介绍之后就安排了进入下一轮。下一轮是我直系leader用英文面，他人特别好，简单给我讲了一下他们岗位是干嘛的，然后还问了我一段志愿者经验（问我志愿者无偿为什么还要做，我回答的是因为兴趣），聊得还不错，然后就给过了。第三轮是主管面。主管是中国人所以是中英双语面。又问了一下我对这个工作的理解，然后问我接不接受工作时间比较灵活，我浅问了一下是不是加班，然后说没关系，就过了（实际情况是，确实是弹性工作时间，白天休息比较多，然后晚上有时候会开会，因有为海外的同事）最后是hr谈薪（也不算是谈薪，就是通知罢了，实习生不配谈薪）...查看更多

面试一共三轮，笔试过了，倒在最后的面试上，说等两天有结果，不过第二天就有结果了没有通过，可能原因是给面试官的感觉我不是太看重这份工作，后面又去了一次还是说过两天通过了会有通知，结果当天晚上就有结果了又没有通过，说实话几乎接触了b站十年，审核这个岗位连续两次面试没通过挺失落的，最无奈的是到最后还没有办法知道自己是因为什么原因没有通过。...查看更多

先去前台签到，会有人带你上去的，这期间等。30分钟内笔试。图形题，推理题。把握好时间就行，不是很难。接下来面试，不是hr。感觉就是随便抓个人面试，先是自我介绍，对b站了解多少，最近b站有什么大事，如何看待后浪，自己关注的up主有没有乱投广告的行为，有何评价，未来有什么规划，你还有什么要问我的吗。笔试题不知道是不是随机的，反正没遇到领导人这类的。...查看更多

面试感觉不是很好 早上提前了半个小时到了 给前台小姐姐看了收到的短信 就叫扫了前台的二维码到旁边等 五分钟就有人过来给你塞两张卷子写 第一张基本上就是时政 中国的两会指的是哪两会 因为“逃犯条例”而爆发游行的城市是什么balabala的 第二张会问你一些你玩过的游戏和逻辑题   做完之后一个男的就带你进一件小屋子问你一些你的基本信息 “介绍下你自己”“将来的打算”“为什么从上一份工作中辞职”什么的 15分钟结束  他带着简历出去后五分钟回来告诉我HR有事不在 我可以回去了 也没留微信电话告知什么时候通知结果什么的  面试完基本上感觉就是凉了 没有任何渠道能知道结果什么的    五天左右我打了个电话给前台咨询了下面试结果什么的  被告知1-2天没有通知基本上就是被拒了 面试过程和结果让人都是蛮难受的 毕竟昨晚投完简历第二天一大早就有人过来通知你去面试的感觉还是蛮好的  希望能给大家带来一些帮助  面试地点在芜湖 ...查看更多

1.没经验绕道（985、211也不行）； 2.面试主要问题：对这份工作的理解（看似简单却又不简单的问题），你所关注的时政要闻（会根据你说的继续提问谨慎回答），离职原因（简答概括送分），了解ACG吗（百度先科普送分），别的问题大众化忽略。建议把时政要闻圈起来，没点新闻常识百分百没戏，谈不过五分钟。 ...查看更多