面经详情
匿名用户
面试了职位:大客户代表
确定通过
面试:大客户代表。感觉很正规,问题比较简单,确认通过。
总体来说,销售岗位的面试各个公司都差不多。
第一轮:HR面试。
销售最主要的是给公司展示自己赚钱的决心。提的所有问题都围绕这句话展开描述准没错。
第二轮:部门总监面试。
领导很和善、没有提一些刁钻的问题,没有架子,有人格魅力。
找工作就是这样:公司提供好的平台,自己能在平台上通过劳动给公司创造价值。拿到该有的报酬。足矣。
体验很好
2轮
领导
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看准19476
大客户代表
确定通过
去到公司HR开始面试 ,聊了快一个小时,感觉很不专业!针对她问的每个问题我如实回答,结果说我保守,感觉是没听到她想要的答案。一直盘问各种过往工作模式,工作经验。 后面换了一个销售管理层面试,油了吧唧,废话很多,很多不必要不恰当的问题,很多都是针对个人隐私方面,拼命的刨根问底,体验感不是很好!而且事实给到的底薪才6k,完全不符合预期,与招聘网站描述不符,被骗的感觉。
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2023-02-03 发布
无名氏
大客户代表
感觉没戏
主管不太言笑,估计是下午1:30面,困,效果也不太好,他这边主要做已签客户维护,二次续费,对客户维护能力要求比较高,客户这边也比较稳定,需要扩大市场份额,讲了讲行业的情况,非高速发展,稳定状态。需要公司先垫资给客户住酒店,坐飞机,要求催款能力比较强,问你的优点是啥,上家工作时间为啥比较短。讲话还是比较清晰。工作环境良好,但我感觉我没戏。
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2023-09-05 发布
wangsky9417
大客户代表
感觉没戏
一面:电话面试:hr先和你沟通,很好交流,简单询问了一下主看的行业是否和他们需要的行业。二面:我要求的线下公司面试,结果如下:1、公司地点在中关村资本大厦,离地铁站较远。2、公司是初创公司,人员50左右,销售7-8人。是作国产数据库的。看介绍技术很牛。3、先是人事电话沟通,然后是约销售主管面试。4、主管之前是深信服和山石网科的,作安全的出身,老销售吧!5、管理比较严格,周一开周会,周二周三周四晚上开项目交流会,同时还需要写周报日报。6、个人感觉目前处于积累标杆客户阶段,比较看重销售的资源,他们目前的发力方向是新能源,高端制造。总结,一家正常的初创公司,管理比较严格。
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2023-04-06 发布
文芙轩板夹房产评估师
大客户代表
未通过
因本人已经离开金融行业三年,本来也有些犹豫是否要再回去这个行业,特意跟hr微信强调了是否需要自带资源,hr说不强制要求,有最好。面试开始本人自我介绍完之后,面试官问你为什么这两个月不上班,是因为一直找不到工作吗?我答一边休息一边找。面试官简单介绍了一下公司的业务,问我手上有多少资源,能做多少业绩,因为公司不提供资源,三个月不出业绩无法转正。我问hr:你不是说不需要资源吗?hr解释了一番被面试官打断,面试官说今年任务很重,我说没法估算以及原因。面试官说你不要跟我说这些,我是技术出身,听不太懂营销,你只要告诉我你能做多少业绩?呵呵了,你不懂营销来面销售?随便一介绍产品就让我给你说能做多少业绩?后面我很耐心的解释一般项目需要多久才能落地,3个月时间太短了,面试官开始玩手机,只有hr还陪我聊几句。想要招自带资源的销售可以理解,但是如果这么在意,请提早说明,不要浪费求职者白跑一趟。
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2023-03-14 发布
wangsky9417
大客户代表
确定通过
一面 hr沟通,介绍基本情况,邀请现场面试销售VP,询问基本情况确认项目经历,告知工作内容和一些信息。销售总监面,同样的问题问了一遍。CEO面试,同样的问题又问了一遍。面试通过,但是没有谈薪就告知要薪资证明,社保证明和学历证。提供后,压薪资了。选择放弃。
2023-06-12 发布
无名氏
大客户代表
感觉靠谱
在丽泽Soho,环境高大上。有些浪费时间,HR面的,再上面是老板。用的的结构化面试,问你一堆问题,有没有高端客户,销售成功的因素,内部销售抢客户怎么办,你的想赚多少钱目标,客户怎么开发,客户怎么维护,之前业绩排名,排名不好的原因是啥,典型的客户成功案例,离职原因,喜欢看什么样类型的书……巴拉巴拉问了一堆有的没的,显得自己很专业,很能干,很能干的话,自己干销售试试。她高兴就好,回答的没什么卵用,她不是干销售,不知其中的厉害。问了我一些问题也就是想解决他们公司的问题,这很聪明,我也尽可能的如实回答。你看下公司公众号,二三十个粉丝,用专家的名头去招揽一些客户,10几个老头老太吧。目前公司5个销售,toC端,外勤拜访客户。总的来说,公司业务刚起步,后续发展前景不明朗。想招渠道端销售,给的估计8000左右,给1w都有些费劲。产品为保健延年益寿产品,售价二三千,类似安利这种。还有免疫细胞,就是把你好的细胞存起来,后期你得病了,再把好的细胞,打入你的身体,客单价6.8万起到六七十万都有。他们也招代理,给代理3000工资,提成给到10-20%,类***模式。
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2023-08-17 发布
鸣人之火
大客户代表
未通过
共2轮面试,一对一线下面大概问了自己的职业规划等,忘了一些具体问题了。给一张材料,模拟电销场景,提前了解公司销售产品会更容易上手,hr会有提示。最后介绍了公司晋升途径,hr语速有点快一面当天通知通过。还是有点难度的,hr会提前告知总监注重的要点:赚钱的规划以及可培养的潜质。总监面试也提前告知自己的面试风格是轻松愉悦的,所以会放松一些。面试时一定要围绕以上两点:赚钱和潜质,无论问什么都要体现出自己的能力与欲望。我是回答偏题了,总想着广度而忽略了深度,切记:要时刻体现出自己与岗位的匹配程度!总监面非常灵活,会让你模拟过去经历中类似于的推销的场景,随机发问且具有针对性,目的性非常强,如果一个问题回答不到位,他会多问几个来测试你是否匹配。总之,面试非常专业,两轮面试都在会议室中,hr会给你倒水,最终二面时hr还给出职场建议,总之是不虚此行了。
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包含7个问题,0个回答
Q:做过最有成就感的事情是什么?
2023-04-25 发布
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