面经详情

面是我的人就是准备要带我的老师，是个人很好的小姐姐。因为我学的是很基础很理论的学科，所以只是问了问简历上面的内容和一些基本的会计知识，最后问了问能不能接受很高强度的工作。问完之后马上告诉我随时可以来实习了。到了之后发现研究员老师很认真，可以说是手把手教我们实习生怎么写报告，学到了很多东西。...查看更多

人力流程非常混乱，电话来邀请我面试，问面试多少轮、是否有实习转正、招多少个人、什么时候有面试结果和发offer，通通支支吾吾答不出来，根本不是认真想要招人的。其次，疫情期间想预约视频面试，基本上疫情未解禁期间所有公司都是先视频面试，然后面试官听说后直接拒绝并且急着挂电话，没见过这么装的公司，一个小券商办事处竟然有这样的态度，真心佩服。...查看更多

第一次的面试官是个印度人，也是杭州地区管行研的主管，口音稍重，语速稍快。他人比较好, 所以当有什么听不清楚，尽管开口，让他解释清楚。面试大概20分钟，大致流程如下，刚开始他先自我介绍（包括介绍公司），接着本人自我介绍，然后他开始问问题，快结束的时候，他会问薪资期望值，谈一谈下一步该怎么办（其实就是等通知），最后的最后，他会以经典的方式结束，问我有什么问题想问。 我还是有点紧张的，因为毕竟全英文面试。第一面会计和股票估值的问题不是特别难，但自身简历上的问题却可能让你头疼，他会扣住某个细节询问，比如你没有考特许金融分析师，他会问你为什么没有考虑考特许金融分析师。总结来说，对基本的估值模型和会计知识要有所了解，对自己的经历更是要了如指掌。...查看更多

工作性质是劳务外包，跟劳务合同关系在Crisil这边，工作时远程跟Crisil的客户工作。 先是Crisil的两个印度人初筛，英文电话面试，算是phone screening。之后面真正以后一起工作客户，两轮。最后on site，当面面了客户那边的两个人，也是英文。最后做笔试。 问题都是market size和case study，另外考试要熟悉财会知识。...查看更多

网投，然后接到了hr电话。先做题，是各种ratio和一篇作文。 当天知道做题过了约了一面。和hr聊了一下专业的dcf之类的。 然后二面是team manager，聊了简历，然后生活。问了一下怎么写的financial report和modeling。 在等三面。...查看更多