面经详情

面试:审计。整体感觉有点打折扣,确实有一点难度,最终不通过。
  • 补招(非正式秋招):一轮游戏测评,一轮经理面试,一轮合伙人面试。(正式秋招会有群面)
  • 笔试为游戏测评,上网找攻略练习,难度有但也好通过;
  • 经理面试中英结合,仔细询问了过往经历和收获,教育背景的讨论(本人本硕专业不一致),职业规划说明。本次面试属于压力面试,面试官全程严肃,问法激进;
  • 合伙人面试态度温和,风格属于闲聊拉家常,评价了候选人的学历学校以及专业匹配度,判断候选人家境、性格、工作地点意愿以及职业规划,最终不通过(专业不对口,没有相关的实习经验)

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