面经详情

我来贡献我的初面经验，先说目前情况：研考失利，朋友推荐速游，目前春招一面通过，收到二面通知，岗位系统策划。我是朋友介绍投的速游，奈何朋友是个技术直男，没贡献啥经验给我，他秋招挂了这次又来，祝福他！我面之前也看了不少网上关于速游的面试评价和经验分享，写个面经凑凑人品。希望我能拿到offer！ 我是上周二下午参加的视频面试，面试前之前收到邀请邮件。没有自我介绍，常规的问了毕业时间毕设情况咋样了可否实习等等，然后就问我平常玩什么类型游戏多，最近在玩什么游戏，hr说时间关系做一些提炼，也能展示我的逻辑好不好，一瞬间我以为我凉了。 一面结束hr说后面会有电话或者邮件通知，不管过不过都会有通知，要是一周之内都没有收到让我下周找速小游问情况。过了几天收到邮件说通过了初面，约了复试的时间。希望2面能发挥好点吧以上，告辞，再来就是通过二面还愿了！加加加加油！ ...查看更多

总共三轮面试：部门主管，公司品牌大老板，hrbp。主管面试氛围很轻松，还会让你想清楚专业方向是不是你真正想要继续做下去的；大老板压迫感就直接上来了，会直言不讳告诉你你没什么经验，不过没关系，你坦诚承认就好，表现你自己的优势和愿意学习的决心；hrbp是最后一轮，主要就是看你的求职动机以及和岗位的匹配度吧，还会涉及到杀价之类的...查看更多

细节不聊太多了，每个人面试聊的会有区别，不能误导别人但是要赞一句非常专业，从接待，到几轮面试，到结束首先感受到了被尊重，被认可，面试中与几位面试官通过交流，沟通的方式中完成的，这点确实很难得。 如果满怀期望的去认真面对一家公司，遇到的处处透漏出的轻视，或者攻击式的面试流程，让被面试者难看，把短板彻底曝光，也许能达到判断一个人是否合适的结果，但是也说明公司的招聘理念是急功近利的。 ...查看更多