面经详情

公司地址很偏僻，在圆村一个老破写字楼的七八层，得走八九百米才能到最近的地铁站（1）面试前前台会让你填个人信息登记表，问的巨细那种（包括父母联系信息，上三家公司离职原因，联系人，EXO Me？这还没面试通过就想背调？感觉好扯）（2）面试官极为不专业，直接在前台旁边的大厅面的，连单间都没有（3）面试过了一周Boss问了好几次结果，HR已读不回，严重怀疑就是刷人头凑KPI的，大家慎重！...查看更多

一面 专业面，部门主管面试，人事在旁边看。问的都是常规问题：自我介绍，优点缺点，离职原因等针对简历会详细追问，看你的逻辑和对品牌的理解程度由于专业性强，优势对口，面试官很满意。总监面，问的相对笼统，整体比较宽松，针对简历问的多一些，也表示很满意老板娘面，董事长没有亲自面，态度比较傲慢一些，针对公司介绍的资料问的多。因为公司位置很偏，从家里过去得两三个小时，都是视频面试，都通过后因为薪资谈不拢没有去。了解到社保按最低交，大小周，而且加班也比较严重一些。...查看更多

1. 电话面试持续1个多小时还不算完，中间要不是我这边来电话了还要接着问。2.我投的教师教研岗，要了简历后说教学不缺人，说觉得我更适合销售和项目拓展？3. 我因为看好行业就说可以了解一下，然后就开始了漫长的电话面试，问了巨多问题而且很细节，hr一直在记录我的回答，一直推荐我去项目拓展。所谓的项目拓展就是自己从新媒体引流，到社群运营，再到销售，老师招聘，再到教研全流程都要干……4. 知道我在运营自媒体，还问了很多新媒体运营的技巧……我感觉就是套方案的。最后问我要不要做项目拓展，我说我更想先做销售。5. 过了快两周，在我问了三次之后，才告诉我不合适……工作了这么多年，第一次遇到这种套方案的，大家避雷吧，不要浪费一个多小时的时间，有这时间干点啥不好，要免费给别人送方案...查看更多

不知道是不是刷kpi的新成立的分公司，只有5个人。hr也是在外地办公，只跟我约了时间，什么都没跟面试的人对接。约了中午的时间去，他们在培训。场地太小，隔音很差，感观就不太好了。然后一个中年女人接待的我，本来以为是hr，她说是客户经理，面完了之后说这个要总监决定。我心想：大老远过来，你总监没空不会通知我？5个人的小作坊还要等复试，真是好笑。重要的是，面试的过程，那个女的说boss上的薪资偏高了，我问她实际多少，也是支支吾吾不肯说。期间一直在打压，说他们公司的人都很年轻很卷，我心想你看着就是70-80后吧，你自己也是女性吧，玩起职场性别歧视这一套了？一直在各种灌输哦，什么年轻化00后很多，什么你休息了这么久，我们这个不是赚快钱，我真的很无语，你浪费了我一个下午的时间好吗，大热的天谁出门都不容易，好恶心...查看更多