面经详情
匿名用户
面试了职位:PPC
未通过
首先填写了一个表格,和其他公司面试没有什么不同,表格上有个问题:为什么要加入邦迪,你认为为什么邦迪会聘用你,为什么?
Q:你所在单位如何对你的业绩作出考核?英语测试,自我介绍
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匿名用户
engineer
感觉靠谱
网上投递简历,电话通知面试,部门经理直接面试,人不错,问的都是技术方面的问题,把自己以前做过的工作详细描述了一下,又询问了一些其他的诸如性格,人际关系等等的问题,基本上按照自己实际情况回答就可以了,一面通过,二面等待人事面试。
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Q:自我介绍,性格描述,人际关系描述。
2 年前 发布
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匿名用户
学管师
感觉靠谱
自我介绍,然后一对一面试,然后是人力问,最后是终极boss
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Q:你如何看待这个职位
2 年前 发布
匿名用户
管理岗
确定通过
一面是急性演讲,就是随机抽取自己的题目, 二面是小组合作,主要看你的团队协作能力和应变能力, 三面就是多对1面试了,主要看你的沟通能力
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Q:主要问你的以前的一些经历
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过
共有一次笔试和两轮面试,笔试应该做的很好,之后是技术面试和经理面试,过程比较轻松,技术问题基本能回答,经理面试是非技术的,主要是经历、规划、跳槽原因等。过了一周有个HR面试,再过一周有了Offer。
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Q:1、为什么离开上家公司?有哪些规划?为什么跳槽?等等。 2、技术问题主要是编程的,也有一些设计模式的。
2 年前 发布
匿名用户
电商策划
感觉靠谱
大致问一下以往做过的案例,以及关于电商推广的看法。
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Q:如何做朋友圈推广。
2 年前 发布
匿名用户
环境工程
未通过
先是人力资源面试,问你认为电网公司未来的发展挑战主要有哪些?你能为此做什么?如果上级交给你很多事情做会影响到本质工作你会怎么办?专业面试时群面,自我介绍然后随便问几个问题,如你对雾霾的看法?等
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Q:问题如上
2 年前 发布
匿名用户
产品工程师
确定通过
面试条件差,没有专门的面试房间,要在前台那等好大半天, 先是使用部门面试,有主管和经理, 然后是人事部面试,再就是总工程师,几乎每个面试都要等好长时间,都要换地方,很是冗长, 而且面试很不专业,想到哪里问到哪里,哈哈
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Q:为什么要离职
2 年前 发布
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