面经详情

首先要自我介绍，然后根据介绍内容和简历会问相关内容。问经验中的趣事和做过什么，然后就让回家等通知下一轮面试。

首先做自我介绍之后，就 进行第一轮刷人，感觉我做自我介绍时有点严肃，加上没有好好准备太紧张，然后就被刷了。感觉少儿英语老师需要会唱会跳，要很有活力的那种，但我并不是哪种肢体语言很丰富的人，所以表现出来的不是很适合这个岗位。

两轮，第一轮是基本情况了解外加笔试；第二轮是重头戏，先由人事员工面，然后是人事总监面，就是不交一金感觉有些遗憾，工资真的非常高，似乎人员流动比较大，压力也比较大

先是上机，然后是试讲，然后又hr面试，然后面试官一对一整个流程挺好的。

首先是了解简历上的内容，之后是试讲，试讲才是最主要的，一定要好好准备。

一面填了个问卷，然后跟招聘专员聊了半个小时左右，就通过然后准备试讲了。试讲是教学主管面的，指出了试讲的问题以及如何改善。感觉亲和力挺强的。终面是出国考试部的负责人。看过我的简历之后建议我转去面了其他部门。

面试一般分为三轮。初试已经通过。先做雅思混合大学英语题一小时。交卷后准备一个简短的自我介绍。 完了以后Hr会根据你的介绍提出3-5个问题，可用中文回答。在这之后，如果能够通过初试，面试官会约你出去单独谈一下。正在准备中试中。