面经详情

带一支笔 填写基本资料 然后自我介绍

面试过程很轻松，也很容易。 主要是基本能力测试，主要是口语方面的，开始是主管来给你面试，然后是总监来进行面试， 面试，当然会问你对未来的发展打算，为什么会选择来到这个公司。然后照实说就行了，但是开始还是应该多了解点 公司的情况。

进去先做半小时英语翻译题，然后HR小组长和清关部组长会和你聊 半小时，问你的职业规划及简历上的相关经验，然后填入职申请表（要填的内容比较多），最后部门大boss会和你聊，我面试差不多2小时，第二天打电话说通过了。

单独面试，4个面试官轮番面试我一人，就问一些经历什么的，很严肃地提醒我北漂很难。

1轮面试，老板面的，聊聊之前的客服工作，打字速度测试，说说对旅游行业的基本看法和认识。直接是老板面试的，过程很顺利，活的工作并接受

一开始自我介绍 后面主要问你为什么离职 为什么选择这份工作

第一次HR面试，HR比较注重英文能力，要求有相对流利的口语应对水平，之后简单了解下工作经验，合适就推荐给部门经理第二次部门经理面试时做了简单的笔试题，大致是考核货运方面一些专业术语是否熟悉，另外笔试翻译两段邮件以及如何回复，之后有简单的面谈，合适就会留用了。