面经详情

首先公司在网上看到简...
首先公司在网上看到简历后给我打电话，确认好面试时间，首先是让十几个面试者线观看公司的简介视频，有公司人员介绍，然后让每个面试的人自我介绍，从而淘汰一批。很荣幸我过了初试，接着是分公司领导及人事领导面试一对一的，通过之后人力部谈话，主要是谈关于工资待遇及工作地点。
Q：你觉得你的优点是什么？你的缺点是什么？根据你的优缺点提供实例，怎样避免你的缺点给工作带来的影响？

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面试共两轮较简单，第一轮有个人看了一眼，第二轮谈了一下双方就通过了。
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显示笔试，都是简单c语言题目，接着是面试，问的是算法，链表等，还有人事面试，谈薪资
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Q：你对未来的智慧城市发展如何看？
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1、群面 题目为：让小组用A4纸做座椅，要求有扶手，有靠背，能调解，能旋转，并能随40页纸书的重量。并且要求考虑成本，以150元以下做成（A4纸一张50元，胶水涂一次2元，透明胶一厘米2元，剪刀用一次2元，尺子2元一把，测试承重5元一次等） 我们讨论花的时间太久，最后勉强做出了椅子，但是没能承重，不过我是作为陈述人，很好的介绍了我们的创意，并解释了我们的承重问题，当天晚上得到第二天的面试通知。 2、一对一面试 基本是针对简历询问，也问了一些专业问题，还问了期望薪酬...查看更多
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Q：简单的自我介绍， 为什么离职， 对本公司有何了解，自己的优势， 对公司的发展能起到怎样的帮助。
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先笔试（内容是考研英语历年真题和逻辑思维的题目），接下来是第一轮面试，是群面10个候选人一组与HR面试，然后与部门领导面试，接下来就是视频与大领导面试，接着就是等通知了。
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Q：你如何理解顾客第一的服务理念。
2 年前 发布
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