面经详情

面试过程： 群面是辩论赛，五人一组，当场出结果，感觉团队配合跟个人表现都要注意，然后二面是话题演讲，加上各种提问，形式很灵活，模拟主持，模拟上课，还有成语接龙，个人感觉很喜欢这个公司，还在等终面通知， 希望能过~

面试过程： 10个人分成2组（正反方）进行小组辩论。 题目：是否支持国庆节假日去日本购物？ 先是5分钟讨论，每组派一人进行1分钟陈述，然后两组自由辩论10分钟，最后每组派一人进行总结。 10个人只留了2个。

三个面试官，1个HR, 2个部门经理。 求职者共4人，但非小组讨论，是面试官问一个问题然后分别回答那种。 1.自我介绍。 2.对于每个人不同的简历问过去的经历。 3.你认为什么是销售？ 4.你认为一个公司长期发展的核心关键点是什么？ 5.对工作地点怎么看？

面试过程不错，条理比较清晰。对公司也有了一定的了解，大公司的平台确实不错。很感谢这次面试的机会，不错。

一般是一大堆人一起去，然后在他们公司进行宣讲，宣讲之后就可以面试，三个人三个人的进行面试的。有董事长秘书，人事经理，还有一个官大的在。会单独问问题也会群问。最好是自我介绍的时候就告诉他们你是可以胜任这个工作的，自信一点就好了。

详细来说四轮，第一电话面试包括基本介绍自己对职位的认识，第二轮群面我跳过了，第三轮经理布置一个作业，写一个策划，第四轮到公司做pre。不过由于时间关系后来据了offer，经理人很好。

先接到电话面试，没聊多久，进入face-to-face 环节