面经详情

招聘专员面完后，二面来了一个面试官，没开始聊就直接气势汹汹逼问离职原因是什么？我在回答的过程中一直被她打断，最后逼的我真是无语，我想做最后的争取，很真诚的表达我的处境，她直接来了句我们需要有经验的，让我先离开（首先我看了该职位的JD，个人经验还是匹配的，要不然为什么电话约我来面试，一面完后为什么还有二面）。 我想说我离职的原因千真万确就是那个原因，作为一名负责招聘的HR是不是太自以为是了，而且整个说话的过程中带着刻薄的表情，她这么了解我怎么不替我回答我离职的原因，真是搞笑。公司看着还是很高大上的，只是人力资源部的某些人缺少基本的职业素养。 ...查看更多

面试过程一般会在3轮或者更多，第一轮是电话面试，中英文混合的，其实主要是看你的专业英语水平，先让你来一个英文版的介绍，然后是对话，内容基本是和技术相关内容，通过后是第二轮面试，在研发中心，两个面试关，还有一个领导在电话那头听，这种流程还是第一次遇到，谈得挺和谐，面试人员都比我小，由于我的项目经验太多，所以聊得时间不短，最后面试人员说你这经验该去项目经理、技术主管，我们这个职位主要是编码，而且工资一般。虽然没有谈成，但是整个过程感觉很好。...查看更多