面经详情

先跟HR聊天，问了对企业的了解，为什么选择来万达。谈谈之前的工作经验和收获。自己的缺点（谨慎）还有对职位具体工作的了解。之后跟两个领导面。

一共四面，主要是针对简历上的工作经历问的，最后是HR讨论工资。

先填 一个表格,把基本情况写一下,然后进行技术面试,再进行二面,谈薪资待遇.感觉不难,技术都是一些基本的题目。

一面群面是看情景怎么去做，二面是区域经理面，只要说出自己的优点，并和优衣库经营理念结合，再说下事例就好了，三面试老板面的，只要不出错，表达可以就要你了。

1.电话技术面试，聊聊技术问题，面的网络工程师，聊聊常用技术。 2.HR电话沟通，确认有兴趣base广州，自己先购买火车票，不管是否入职都可以报销。 3.公司现场来了个BU LEADER，简单聊了聊以后的工作，可以长期出差就入职了。

1.显示用英语翻译些内容，可以用手机查 2.HR问问个人经历 3.部门经理聊具体的工作项目内容 4.HR过来通知你面试通过 工作一开始2000+，转正有3000+吧，新人多，可以锻炼下

一面自我介绍+基础知识，二面问面向对象基本特性。