面经详情
匿名用户
面试了职位:通信技术
确定通过
面试前很紧张,面试时很好玩,接到下一轮面试通知时很激动
因为我学的专业跟通行或计算机一点边都沾不上,本来还担心因为专业的原因不能通过这次面试了,结果我收到通知还有下一论面试的机会,还是非常高兴的。第一轮的面试是以群面的形式进行,共有三个面试官,然后我们是十个人一组,每个人有一个编号。先是给30min的时间完成一个动手操作的题目,然后选一个人做5min的总结陈词。之后就是面试官提问每一个人,提问的内容基本就是围绕简历中的内容来的,只要你是真实的、真正做过事情的,面试通过都是没有问题的!加油!
Q:我简历中有我参加唱歌比赛获奖的内容,面试官就问我能不能再重现一下
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匿名用户
市场类
感觉靠谱
通过了笔试和初面。笔试比较简单,没考英语,比较基础的行测,外加几道移动知识。最后是性格测试,里面很多重复的选项,所以一定要凭自己的感觉去选,不然答案前后不一致就会影响成绩。初面是无领导小组讨论,这是我第一次参加无领导,没传说的那么……,大家都很团结,氛围很好。最后考官根据简历和讨论过程,向大家提问。总体感觉不难,明天参加终面。
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2 年前 发布
匿名用户
通信技术类-综合维护
感觉靠谱
一面是无领导小组面试(现场编号面试),技术类的是做手工,市场营销类的不太清楚。 技术咧一共四个题目:机器人,多功能折叠家具,吉祥物,无人机,材料基本是筷子,吸管,乒乓球,纸,剪刀,纸杯,胶带;会让从中选出需要的材料。 每个组大概10~13个人。3位面试官,开始有一个会介绍基本流程;正式开始后,就不能向面试官问相关问题。等做完东西阐述之后,面试官会开始问问题,有的是根据过程中的分工或是时间安排提问,在过程中不太活泼的同学,面试官一般会问在这个过程中担任了什么角色,完成了什么工作。有的会问如果让你在这一组当中选两个人合作,会选哪两个,为什么。还有面试官会根据简历来提问,我们那一组根据简历提问的同学问的都是关于实习的问题。 二面是三面一的半结构面试。三个老师都比较好。二面主要根据简历和自己报的岗位提问。10~15分钟左右。
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2 年前 发布
匿名用户
工程建设岗
感觉靠谱
面试过程: 三个面试官,挺和蔼。面试开始时,先让排队,一个一个进去。面试过程主要还是围绕你的简历来问,所以简历一定要熟悉,里面写的每一条获奖、每一个项目要做到熟练掌握。还有就是随机应变吧,比如会问问你大学期间遇到的困难,担任的学生干部之类的~
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Q:你在大学期间最遗憾的一件事是什么?
2 年前 发布
1
匿名用户
通信技术
确定通过
给了报纸,剪刀,透明胶,让小组成员折纸飞机。要求:纸飞机长度至少大于10cm,所折的小纸飞机能组合成一个大飞机且能飞至少两米,同时小飞机越多越好。纸飞机弄完之后考官根据个人简历的内容问问题。前后时间一个小时。
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Q:问了我还有其他同学一些专业课的问题,都是比较基础理论的。有人被问了关于某次社会实践的问题等。
2 年前 发布
匿名用户
计算机
确定通过
短信通知叫我十点半去签到,到了十一点多才签到,又在那里等了将近半小时,我们是一个人一组,,本以为是给我们一个问题讨论,,,,最后给出结论的,,一进去傻眼了,,搭建模型,,给我们一个题目,还给了草稿纸,让大家看题目,给三分钟的时间思考,草稿纸上就不知道要些什么,题目是给你一百根吸管,胶带和剪刀搭建信号塔,塔必须站立一分钟以上,最终在团队的合作中搭建完成,并站立超过一分钟,考官说时间到,然后推举一个人称述我们的想法,最后考官针对每个人的情况提出相应的问题,例如问了你觉得你们的模型有些什么地方可以修改,,或者你为什么没有坚持自己以前的观点,等等
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包含1个问题,1个回答
Q:为什么没有坚持当初的观点?
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
笔试统一电脑上考试,完整的行测试题,时间比较紧,不过做两套行测题不难过。 第一轮面试无领导小组讨论,每组人大概10个左右,都是你们同一岗位的竞争对手。三个面试官,大家围坐在一起,5分钟看题,然后没人一分钟发言,之后30分钟讨论,最后得出一个结果选代表像考官汇报。 我的岗位是研发类,所以是关于系统设计的题目,一开始我们组没一个人讲话,大概有个10秒钟我觉得太尴尬了就首先讲话,说我们先明确讨论的需求,根据需求来确定方案等等,然后问大家有什么想法,其他人才开始讲话的。 其实无领导讨论你讲什么不是最重要的,重要的是开口讲,一定不能沉默,并且不要和别人针锋相对。最后考官就问了三个不说话的人为什么不讲话,然后我们有两个人一直很针对,就问他们工作中如果意见不和怎么办。 无领导小组讨论几乎不刷人,除非你啥话都不讲。 第二轮单面刷人很多。 主要是根据你的简历来问你问题,三个考官轮流问。
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2 年前 发布
1
匿名用户
信息技术类
感觉靠谱
先说笔试吧,笔试考的是行测题+10题关于移动企业文化的知识,行测题有判断无语病语句题,图形推理题,计算题,行程问题,钟表问题,语句排序题,材料阅读题,企业文化你可以去百度查询了解。 再来说说初面吧,穿正装吧,起码的尊重,我面试的是技术岗(计算机),和我同一小组的有的面试的是研发岗位,面试是给个方案让你设计一个系统,问你系统功能模块,接口如何实现等,面试首先是面试官宣讲面试规则等,然后给你五分钟阅读材料的时间,阅读完后可以选择自荐方式先发言,也可以顺序发言,时间只有一分钟,时间一到就下一位,一定要把握好时间啊!发言的时候尽量不要有什么小动作,评委会打形象分的,我们面试的时候,有一两个不是计算机岗位,被调剂的,几乎不懂怎么去设计,讨论的时候也不怎么发言,总结发言结束后,都被面试官问到,对这个系统的设计你还有什么补充的?你几乎在讨论的时候不发言,你觉得应该怎么设计?还有在小组讨论的时候,有小组成员抢先争当领导者和时间管理者,但是期间他俩有部分工作重复了(时间提醒和如何进行方案讨论),结果后面被问到,如果在工作中,两人职责有重复,造成资源浪费这事,你们怎么看?讨论期间,我们小组中间有段时间冷场了,被问到怎么想的?大概就是这些,不太记得了。大部分是根据案例表现来提问,简历问题未被提到!反正回答提问时,不要急着回答,先想想面试官到底问的是什么,想清楚再回答!
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2 年前 发布
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