面经详情
匿名用户
面试了职位:营销策划
确定通过
主要是询问对酒店策划的理解
是分管副总直接面试,有点压力
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匿名用户
市场策划
确定通过
4-6人一组讨论一个问题。问题是面试官念出来的,念完可以问一些补充问题。之后25min讨论加5-10min展示,讨论语言不限,展示需要用英语。讨论期间如果出现明显尝试错误或者方向跑偏的话面试官会进行提示。
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Q:群面题目:作为sales,和客户价格谈不拢怎么处理。
2 年前 发布
14
匿名用户
市场策划
未通过
外部看很厉害,内部看管理很乱。慧科AI部门策划总监不了解公司情况和职位安排,乱说一通。突出说出了一句AI部门和开课吧有什么关系,她不Care,逻辑如此不清晰,因果关系搞不清楚,不知道怎么考虑的。快出活。
2 年前 发布
3
匿名用户
市场策划助理
感觉没戏
首先是校园招聘,然后笔试,当时去听宣讲会的人并不是很多,这让我有点意外,在印象中正合是一家不错的公司,过了几天,我也记不太清楚了,然后就收到了面试通知,当时去的时候也没有什么准备,还去晚了,可能HR很累了,就偶尔玩手机,偶尔附和我两声,个人感觉不太重视人才,而且也没有问策划类的问题。就是闲聊吧。然后就说一个星期内出一面结果。
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2 年前 发布
匿名用户
市场策划专员
感觉没戏
去了以后,酒店挺奢华,先填表然后按面试职位分组,我靠中间,等一会有两个人面试,聊得还行,不过最好专业对口,简历内容丰富,我们聊得时间挺短的,估计没戏,我学英语,他们购物中心不需要说英语,所以感觉他们并不满意我,听说给结果很快。
2 年前 发布
匿名用户
市场策划助理
感觉没戏
一般情况下回答问题要结论在先,议论在后,先将自己的中心意思表达清晰,然后再做叙述和论证。否则,长篇大论,会让人不得要领。面试时间有限,如果多余的话太多,容易走题,反倒会将主题冲淡或漏掉。这一点在面试自我介绍的时候尤其需要注意。
2 年前 发布
匿名用户
市场活动策划
感觉靠谱
网上投的简历,第二天就通知面试。 去了先是在一个表上面登记基本信息,然后领取一个基本信息的表格填写,人事根据面试的职位会做下一步安排,很多是面试保安的,填完表格就被3个一起叫走,我面的是文员类的就给了我一套性格智商测试的题给我做,另外还要来面试出纳的,还要做专业笔试。我改写的写完后等了下,就被叫进去一对一的面,过程15分钟的样子,问题都是比较基本的问题,人事建议我做另一个岗位,然后说一会下午会让部门经理来面我,经理开会,我等了2H,终于等到了,也聊了些比较基本的问题,挺随意的,最后说等通知下一步。
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包含1个问题,0个回答
Q:两次开始都是让自我介绍
2 年前 发布
匿名用户
市场策划
感觉没戏
填表格。之后由两位市场部高管面试。敢达OL项目部,自己发挥状态并不是非常好。面试官给出的态度反馈略有轻视,面试官并没有非常全面看清应聘者各方面能力,也没有去适当的引导,让应聘者展现所有的能力,气氛略显压抑。 走之前 说在等通知。(并没有完全交互好,浪费了双方时间,原本期盼可以二面。看来无戏.)
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包含1个问题,1个回答
Q:如果给你这款游戏。你会从哪几个方面去对这款游戏进行推广!具体的市场策划方向是什么?
2 年前 发布
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