面经详情

面试很简单
Q：你很傻吗

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匿名用户
销售
确定通过确定通过
1.了解目前工作状况，以及相关的工作经历。 2.说明招聘职位的工作性质及相关要求。 3.了解目前薪资，关说明其应聘岗位薪资。 4.了解过往工作中的经历：认为遗憾的事，认为成功的事。
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Q：认为遗憾的事，认为成功的事
2 年前 发布
匿名用户
销售
确定通过感觉靠谱
销售能力；以及个人问题。公司福利
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Q：你希望的五险一金
2 年前 发布
匿名用户
销售戴白
确定通过确定通过
问题很简单，后面复试问了些专业性的问题，也比较简单
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Q：职业规划、对销售的理解
2 年前 发布
匿名用户
销售
确定通过确定通过
问了问学校里的经历，为什么来新浪，之前做过和销售相关的事情吗
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Q：学校里的经历，为什么来新浪，之前做过和销售相关的事情吗
2 年前 发布
匿名用户
销售
未通过感觉没戏
在上海陆家嘴面试的社招招销售岗位，两轮面试，初面面试官应该就是一线销售，但水平一般，问题的逻辑和表述都有点问题，对照原公司对销售的要求就不够看了。面完以为没二轮希望了，结果被通知复试，等了蛮长时间，一进去也就是和部门负责人聊聊天。二轮感觉好一点，但基本没谈业务，纯聊天，不到半小时就结束了。感觉没什么机会，不过恒生这场本来也就是玩玩，旁边是陆家嘴中心，面完去吃了顿港式下午茶，很满意。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
销售
未通过未通过
1，先和人事经理谈话包括自我介绍，然后回去等消息。 2，面还是和人事经理对话。而后引荐总boss，重新自我介绍，在问了一些重复的问题。 3，以后工作的部门经理在重新做一次面试，这个是在boss面完后进行的。
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Q：1.以前的经历，你怎么做这个事前，销售最大的难度是什么。 2.如何提高我们的流量。 3.如果你是经理你会怎么做。
2 年前 发布
匿名用户
海外拓展
确定通过感觉靠谱
面试总共3轮，第一轮是电话面试，是1个很Nice的女孩子。问了一些之前的工作经验，匹配度不错就约到面了。第二轮是部门领导+HRBP面试。部门领导比较严肃，提问问题很犀利，直戳中心。（感觉这部分自己没发挥好，可是还是希望自己能进这家公司。）HRBP是循循善诱的，有耐心也善于倾听。感觉以后工作相处也不错（希望有机会）。 第三轮是语言测试，就是部门领导与我进行了一些简单的语言问答，也会有难度较高的语言案例分析题。总体环境不错，公司前景很好。希望有机会加入！ ...查看更多
2 年前 发布

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