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面试过程很轻松，没什么压力。
上午是简历筛选，大概问了几个简历上的问题，然后下午就是无领导小组讨论。

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匿名用户
商务专员
未通过未通过
14年刚刚挂牌上市，子公司全新架构，目前只有4人，所以是周二~周六的4天招聘会，因为在职，所以选择了周六前往，面试地点在公司新大楼的一楼大堂，面试者先在一旁填表格，等叫号，2位面试官，先让自我介绍，然后说了一下自己公司的情况，然后就说等通知，也可能是自我介绍没达到他们标准，但也感觉是面试官熬到最后一天也没耐心了。全程不超过10分钟。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过确定通过
部门主管面试一次，HR面试一次，两次都比较简单。主管面试，在怀柔面的，主要就是就简历内容了解之前的学习背景和工作经历，考察业务水平，整体不难，准备充分就好。HR则是面试基本情况，可以多了解些薪资、福利待遇等方面的问题。问到了婚育情况。
包含1个问题，1个回答
Q：说明一下实习做的项目情况。
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
未通过未通过
有问道liunx变异内核，nosql相关，还问到性格怎样云云，linux问的有点多，感觉好惨，可惜我真不会linux啊，而且简历上也没写linux相关的东西，完全没有问数据结构算法相关的东西。
2 年前 发布
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匿名用户
英国顾问
确定通过确定通过
面试一共三轮 从英国部负责人到经理到北京分公司经理 主要询问你对销售的理解和看法 以及个人相关经验
包含1个问题，0个回答
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2 年前 发布
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匿名用户
account manager
确定通过感觉靠谱
先是部门负责人面试，然后是华东地区总监面试，两个人态度专业耐心。问了很多问题。有为何离职?未来发展职业规划等等。
2 年前 发布
匿名用户
PSA
未通过感觉没戏
投简历后，会有HR打电话来，首先用中文问简历问一些工作经历，为什么选择我们公司，是否外企工作经验，现在薪水期望薪水等；然后用英文问几个问题，比如自己的优点，自我介绍等等。
2 年前 发布
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匿名用户
市场助理
确定通过感觉靠谱
四轮面试 最后一轮是外籍主管 每轮时间都很长 事无巨细 全程持续了快一个月 还在等最后的通知
包含1个问题，1个回答
Q：请描述一项你过去在活动策划中遇到的困难
2 年前 发布
3

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