面经详情

公司还算比较正规吧 好像属于外包 工作比较累 要加班。 听里面的朋友说，一个差评要用九个好评来抵消，还经常要加班。都是轮休。工资是1800底薪+700补贴=2500元。另外还有绩效那些吧。不过平均工资似乎就两千多吧。听说也有人拿四千多的。不过我觉得肯定也是少数吧。肯定也很累。进去的话，要培训一个月。但是面试官介绍的是。培训时间有多种，并不是说培训期间就是朝九晚六。周末双休。而有可能是安排晚上去培训，或者周末去培训。我在网上听有人说培训期的工资是正式上班一个月后才发，不知道是不是真的。我去面试之前，也在网上搜了很久，但是有价值的东西比较少。反正客服这个岗位，都是来来去去的，一般人都做不久，无论是大公司还是小公司。就算是腾讯的客服，也是经常有人辞职，又有新人进去的。 他们的招聘，分了2种，一种是他们自己在招聘。直接去维音面试，还有一种是他们委托其他中介公司帮她们招人。就需要先去中介公司面试后再去维音面试。其实都一样。 去维音面试。也有两轮。初试和复试。都是当天完成。然后回去等通知也很快。...查看更多

通知面试之后到了公司，填写了一份四五页的简历，问了十几个很有深度的问题，然后让所有面试的小伙伴们去听一下宣讲，主要是人事讲公司的历史、文化、工作职责、薪资结构等，还有提问时间。最后是组织七八个面试的童鞋们挨个做自我介绍，提问你为什么来公司面试。很简单的沟通之后就说结果当场会宣布，问题是我们那么认真的回答的问题究竟有没有看，若是没有看的话何必话费那么久的时间去回答一些对面是没有任何帮助的问题呢。...查看更多

共有三试，初试，复试，笔试。我过了第一轮初试，集体面试，根据顺序，依次做自我介绍，婚姻状况，家住地址，职业规划。人事对应聘人员的职业规划，目标还是挺重视的。然后问了客服最重要的有哪些，让我们在快乐，成长，金钱，晋升中选，然后又问了自己是西游记四人中的哪一种，看自己到底属于哪种类型的人。对态度很重视...查看更多

面试过程： 按照普通HR面试以及岗位supervisor面试两轮采取(本岗位supervisor是成都区总监), hr基本属于较Nice和专业的HR,问一些常规问题例如经验,理智原因,薪资期望,入职时间,业务内容等. 部门总监问题会稍微细一点到每日工作安排,员工问题处理,所持管理风格等. 感觉维音是一间比较专业,也是发展势头强劲的BPO公司,苹果业务是目前主流业务支柱,但是建议增强team manager的要求标准, 并配以更优厚的薪资待遇从而保证后续团队运营能够更稳定的发展. 俗话说,打江山容易坐江山难嘛......查看更多

一共有三试，初试，复试，笔试。我过了第一轮初试，集体面试，根据顺序，依次做自我介绍，婚姻状况，家住地址，职业规划。人事对应聘人员的职业规划，目标还是挺重视的。然后问了客服最重要的有哪些，让我们在快乐，成长，金钱，晋升中选，然后又问了自己是西游记四人中的哪一种，看自己到底属于哪种类型的人。对态度很重视...查看更多