面经详情

提起批面试 一共两轮 面试过程很水。
面试过程: 南京的学校一般有个提前批 。首先取参加机试, 一共三道题 ,只要做出来一道就能参加面试 ,有人说做的越多越好, 其实我感觉对于提前批无所谓,有几个同学都是一道题最后拿了sp。题目很简单,第一题一般是送分题,没遇到没通过的。笔试后有个性格测试,比较恶心,凭感觉选择就行,不过的话会让你再做一次。 然后过了很久,九月还是什么时候通知去面试,一共两轮。过程比较随意,随便聊聊项目,根本不会问细节,只要对答如流就没有问题,偶尔有几个写很简答的代码。然后等着二面,二面要注意一下,lz就是这里比较吃亏,居然以为二面是hr。其实二面是比较大一点的领导,他直接决定你的评级,而评级直接决定你是否能通过或者sp。面试官也是很随意的聊,可能会问比较尖锐的问题,一 一应答就是,不要和他争论。然后就回去等通知吧,如果是sp的话过几天就会让你去双选。不然等吧,忘了几周之后会给你短信。 总之,华为面试的人比较多,也比较混乱,批次也很多,所以遇到什么样的面试官真的看人品,过程千差万别,有最后去的了BAT被刷的,也有找不到工作的只拿到华为的。 如果拿到sp的可以考虑一下,不然就是大大的备胎了,不过貌似今年发的offer也不是很多,sp比例还挺大,但是去的人不知道有多少。 lz参加了其中的所有过程,总结就是华为是个好公司,但是招聘过程有问题,运气成分很大,如果是sp待遇在南京也还算给力。

相关推荐

匿名用户
资料开发工程师
确定通过确定通过
先从投简历开始说起,是三月中旬的时候自己在华为官网上注册,填简历,选职位和部门志愿,之后就没去管过,一度以为已经沉水。四月初突然收到短信说简历筛选通过,给了链接要求做综合测试(其实就是性格测试),这个性格测试一定要如实回答,如果前后矛盾,可能综合测试会被刷掉,做完综测的第二天晚上收到面试通知,要第二天(4月12日)去面试,总觉得华为风风火火的好赶。一晚上时间也就准备了一个自我介绍就去了。 第二天九点(这个面试具体时间是分批的,每半个小时有一批)到南研所的N5培训大厦培训室签到候场,一直等到10点才到我。一面是技术面,1v1,来的应该是部门主管,直接到培训室门口喊你,面我的主管人特别和蔼,面试过程也就是主要聊简历上的内容(所以小伙伴一定要好好准备简历上的项目啥的),然后问了一个岗位相关的,如何看待客户说写的英文手册看不懂的问题。全程聊得挺愉快,然后就把简历还我,和我说二面还要用,回刚才的教室继续等,我就知道我进二面了。接着二面是综合面试,没有等很久,也是1v1,这次二面不知道是hr还是部门大佬,先是让自我介绍,然后聊你自己说的内容,还聊了自己的性格方面、兴趣爱好方面的内容,也不难,接着问你实习的时长,最后是你自己提问的时间,我比较怂,没问太多,大家如果遇到这样的问题,可以多问一些自己想知道的,hr人很好的。        但华为的结果太拖拉了,过一周通知面试通过,但这只是进入资源池(传说中的备胎池)还是有可能拿不到offer,到目前为止还没有收到offer通知,忐忑等待中。 ...查看更多
2 年前 发布
2

进入微信小程序

前往微信小程序,查看更多结果

立即前往
看准网华为南京研究所华为南京研究所面试经验华为南京研究所面试经验:提起批面试 一共两轮 面试过程很水。